集成创新筑基 文化引领铸魂——贵州电网“三坚持三精准”探索建家新模式

近年来,贵州电网公司以改善一线职工工作生活条件为目标,聚焦供电所'职工小家'建设,围绕'三坚持三精准'探索实践建家工作新模式,切实改善基层一线职工生产生活条件。截至2017年底,公司系统共获得国家级'模范职工之家'10个,省级'模范职工之家'102个;国家级'模范职工小家'10个,省级'模范职工小家'77个。坚持问题导向,精准布局。

助力职工队伍素质提升,是工会职责所在

为打造一支高质量职工队伍,中华全国总工会制定了《全国职工素质建设工程五年规划(2021-2025年)》,各级工会也出台了相关规划和措施。近年来,尽管我国各级工会在有效提升职工队伍素质方面做了很多卓有成效的工作,也取得了显著效果,但与"第十四个五年规划和2035年远景目标"要求相比,我国职工队伍整体素质还有待提升。立足本职认识工会的人才建设优势正确认识工会在提升职工队伍素质工作中的优势,对于强化工会职能,有效提升职工素质至关重要。