期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
1
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式:
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
刍议企业文化的误区
1
作者
欧骁
《秘书》
1996年第8期29-30,共2页
今天谈到企业文化,人们已不再那么陌生了。这个萌发于本世纪70年代末、勃兴于80年代的新生事物,在短短的十余年时间里,就风行美欧及日本等国,使现代化企业管理理论进入了一个全新的时代——企业文化时代。从1981年威廉大内出版的《Z理...
今天谈到企业文化,人们已不再那么陌生了。这个萌发于本世纪70年代末、勃兴于80年代的新生事物,在短短的十余年时间里,就风行美欧及日本等国,使现代化企业管理理论进入了一个全新的时代——企业文化时代。从1981年威廉大内出版的《Z理论——美国企业怎样迎接日本的挑战》起,美国管理学界相继出版了《日本的管理艺术》、《日本第一》、《追求卓越》、《重新创造公司》、《美国企业精神》、《成功之路》等一系列企业文化的代表性著作。
展开更多
关键词
企业文化
误区
管理理论
企业文化理论
管理艺术
美国企业
企业管理
思想信念
文化时代
精神文明建设
下载PDF
职称材料
题名
刍议企业文化的误区
1
作者
欧骁
机构
贵州省福泉瓮福基地报社
出处
《秘书》
1996年第8期29-30,共2页
文摘
今天谈到企业文化,人们已不再那么陌生了。这个萌发于本世纪70年代末、勃兴于80年代的新生事物,在短短的十余年时间里,就风行美欧及日本等国,使现代化企业管理理论进入了一个全新的时代——企业文化时代。从1981年威廉大内出版的《Z理论——美国企业怎样迎接日本的挑战》起,美国管理学界相继出版了《日本的管理艺术》、《日本第一》、《追求卓越》、《重新创造公司》、《美国企业精神》、《成功之路》等一系列企业文化的代表性著作。
关键词
企业文化
误区
管理理论
企业文化理论
管理艺术
美国企业
企业管理
思想信念
文化时代
精神文明建设
分类号
F270 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
刍议企业文化的误区
欧骁
《秘书》
1996
0
下载PDF
职称材料
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部