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辽宁大连:“云调解+工作站” 聚力打造维权品牌
1
作者
李娜
《中国人力资源社会保障》
2024年第4期10-11,共2页
为贯彻落实《关于进一步加强劳动人事争议调解仲裁完善多元处理机制的实施意见》文件精神,辽宁省大连市旅顺口区人社局会同区总工会、区工商联联合成立了大连市旅顺口区劳动人事争议三方联合调解中心(以下简称“三方联调中心”)。三方...
为贯彻落实《关于进一步加强劳动人事争议调解仲裁完善多元处理机制的实施意见》文件精神,辽宁省大连市旅顺口区人社局会同区总工会、区工商联联合成立了大连市旅顺口区劳动人事争议三方联合调解中心(以下简称“三方联调中心”)。三方联调中心本着预防为先、调解为主的原则,采取未立先调、边立边调、庭审力调、诉前再调的“四调模式”,有效推进调、裁、审衔接协作,不断强化基层劳动争议调解组织建设,充实基层劳动纠纷调解力量,在7个涉农街道设立劳动争议调解工作站,实现服务企业发展和保护劳动者权益的双维护,将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。
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关键词
劳动人事争议
调解仲裁
调解组织
矛盾纠纷化解
服务企业发展
纠纷调解
预防为先
辽宁大连
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题名
辽宁大连:“云调解+工作站” 聚力打造维权品牌
1
作者
李娜
机构
辽宁省大连市旅顺口区劳动人事争议仲裁院
出处
《中国人力资源社会保障》
2024年第4期10-11,共2页
文摘
为贯彻落实《关于进一步加强劳动人事争议调解仲裁完善多元处理机制的实施意见》文件精神,辽宁省大连市旅顺口区人社局会同区总工会、区工商联联合成立了大连市旅顺口区劳动人事争议三方联合调解中心(以下简称“三方联调中心”)。三方联调中心本着预防为先、调解为主的原则,采取未立先调、边立边调、庭审力调、诉前再调的“四调模式”,有效推进调、裁、审衔接协作,不断强化基层劳动争议调解组织建设,充实基层劳动纠纷调解力量,在7个涉农街道设立劳动争议调解工作站,实现服务企业发展和保护劳动者权益的双维护,将矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。
关键词
劳动人事争议
调解仲裁
调解组织
矛盾纠纷化解
服务企业发展
纠纷调解
预防为先
辽宁大连
分类号
F49 [经济管理—产业经济]
D922.591 [政治法律—民商法学]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
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1
辽宁大连:“云调解+工作站” 聚力打造维权品牌
李娜
《中国人力资源社会保障》
2024
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