转换机制 开拓经营求发展

连云港市副食品总公司(连云港市蔬菜公司)是一个成立于五十年代在计划经济条件下靠国家“外部输血”生存的老企业。进入市场经济后,几十年一惯制靠国家财政补贴几十万至二百余万过日子的局面一去不复返,但长期来“等、靠、要”造成的惰性心态与僵化思想以及计划经济下的经营机制难以适应市场经济的发展与挑战。加之,大部分网点小而陈旧,偏僻而分散。特别是农贸市场的蓬勃发展,菜农直接进入市场经营,致使企业在激烈的市场竞争中,陷入困境。

加速结构性调整 开辟再就业新路

当首,国有商业企业摆脱困境,面临的又一个难题是下岗富余人员安置问题。解决这一问题的根本出路在于企业深化改革,积极培育新的就业增长点,通过完善的企业自主用工、个人自主择业,市场调节、社会提供服务的就业机制。