大数据背景下经管类人才实践能力的培养——以通化葡萄酒企业为例

当前,利用大数据分析研判市场已经成为企业提升核心竞争力的重要手段。企业对于数据管理的重要性也有了更清晰的认识,对于实践能力较强并能掌握大数据分析技术的经管类人才需求也日益增多。通化葡萄酒产业是吉林省特色产业。为适应激烈的行业竞争,通化葡萄酒企业对经管类人才提出了更高更具体的要求,不仅要求其具备较强的理论学习能力、数据分析能力、实践动手能力,还要求其能通过数据分析,帮助企业做好品牌形象塑造、市场开发、提升内部管理效率等工作。该文以通化葡萄酒企业为例,从通化葡萄酒企业在新竞争形势下遇到的发展瓶颈入手,分析了经管类人才应如何推动葡萄酒企业经营理念的转变,探索了校企联合培养经管类人才的现实意义和改革方向,全面阐述了经管类人才实践能力培养的具体措施,为促进产学合作、实现校企“双赢”提供一定的借鉴。