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题名共产党员在新时期要坚持处理好四个关系
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作者
崔杰
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机构
通化钢铁公司党委
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出处
《新长征》
北大核心
1996年第3期22-23,共2页
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文摘
共产党员在新时期要坚持处理好四个关系崔杰大力发展社会主义市场经济,是新时期党的根本任务。在加快建立社会主义市场经济体制过程中,共产党员如何增强党性观念,提高自身素质,充分发挥先锋模范作用,是个非常重要的实践问题。在新的历史时期,共产党员只有站在发展社...
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关键词
共产党员
社会主义市场经济体制
政治素质
新时期
技能素质
党性原则
价值规律
党员素质
商品经济
党性锻炼
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分类号
D263
[政治法律—中共党史]
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题名浅析干部政绩考核的客观性及其时代特征
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作者
崔杰
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机构
通化钢铁公司党委
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出处
《新长征》
北大核心
1994年第4期34-35,共2页
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文摘
浅析干部政绩考核的客观性及其时代特征崔杰实施干部政绩考核,是改进干部考核方法,做好新时期人事工作的重要前提。在市场经济条件下,站在贯彻落实党的基本路线的历史高度正确的认识实施干部政绩考核的客观性及其在实践中显现的时代特征,对于发挥企业人事工作的独特优...
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关键词
干部政绩考核
人事工作
党的基本路线
干部考核
崔杰
现代企业制度
思想作风
教条式
思想建设
领导班子建设
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分类号
D630.3
[政治法律—中外政治制度]
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题名在市场经济的大环境中搞好企业党建工作
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作者
崔杰
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机构
通化钢铁公司党委
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出处
《新长征》
北大核心
1995年第2期34-35,共2页
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文摘
在市场经济的大环境中搞好企业党建工作崔杰党的十四大确定了建立社会主义市场经济体制改革目标,并指明了实现这一目标的根本途径。党的十四届四中全会又作出了《中共中央关于加强党的建设几个重大问题的决定》,对市场经济条件下如何加强党的建设作了极为重要的战略部署...
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关键词
企业党建工作
建立现代企业制度
社会主义市场经济体制
党的基本路线
市场经济发展
市场经济条件
环境中
企业党组织
通化钢铁公司
市场竞争
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分类号
D267.1
[政治法律—中共党史]
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题名发挥企业党建工作的优势促进科技兴厂战略的有效实施
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作者
崔杰
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机构
通化钢铁公司党委
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出处
《新长征》
1997年第2期29-30,共2页
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文摘
发挥企业党建工作的优势促进科技兴厂战略的有效实施“经济建设必须依靠科学技术”,毫无疑问,对促进企业经济工作发展具有能动作用的党建工作,势必要按照“科技兴厂”的内在要求,充分发挥自身的优势,把提高企业的科技水平和劳动者素质作为工作的出发点和落脚点。一、...
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关键词
科技兴厂
企业党建工作
企业党组织
职业技术教育
战略
科技素质
舆论导向
科技人员
“科学技术是第一生产力”
政策导向
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分类号
D267.1
[政治法律—中共党史]
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题名发挥舆论引导优势 促进企业和谐发展
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作者
庞静
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机构
通化钢铁公司党委工作处
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出处
《办公室业务》
2014年第11期35-35,共1页
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文摘
通钢电视台1986年建台至今,紧紧围绕公司中心工作,把握正确舆论导向,唱响主旋律,打好主动仗,在新闻传播、思想教育、文化娱乐、信息服务等方面,充分发挥了党的喉舌作用,为公司的发展建设保驾护航,为钢城的荧屏文化生活增添光彩。本文就通钢电视台在舆论引导方面的优秀做法进行了初步探讨,仅供大家参考。一、加强管理,牢牢掌握舆论引导主动权坚持正确导向、传达职工的心声、引领职工行为是舆论引导的特色。
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关键词
舆论引导
和谐发展
优势
企业
正确舆论导向
职工行为
中心工作
新闻传播
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分类号
G212
[文化科学—新闻学]
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题名谈思想政治工作进管理
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作者
崔杰
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机构
通化钢铁公司党委
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出处
《冶金企业文化》
1995年第5期29-29,共1页
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文摘
所谓思想政治工作进管理,正是按照市场经济的内在要求,通过挖掘思想政治工作自身的潜能,以其独特的思维方式、工作方式融入企业管理之中,从而推动企业管理登台阶,促进现代企业制度建立的一种有益尝试。 一、挖掘潜能,增强进管理的导向性。实践表明,企业思想政治工作的潜能一方面集中体现为疏导。而从某种意义上说,进管理既是突破,又是创新,运作中势必引发各种矛盾,亟需正确的思想、舆论引导。因此,企业思想政治工作必须站在改革与发展的历史高度,紧紧抓住科学管理的难点、热点问题,谋划转机制,抓管理、练内功的工作思路,引导企业自觉步入现代企业制度确定的管理规范化、科学化的轨道。此外。
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关键词
思想政治工作
科学管理
企业管理
企业思想
现代企业制度
制度建立
改革与发展
内在要求
管理规范化
工作方式
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分类号
D64
[政治法律—中外政治制度]
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题名学邯钢见行动
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作者
王茂清
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机构
通化钢铁公司党委
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出处
《冶金企业文化》
1996年第2期10-11,共2页
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文摘
党的十四届五中全会提出两个具有全局意义的根本性转变,能否尽早实现两个根本性转变,是国有企业的出路所在。邯钢的做法为国有企业实行两个根本性转变提供了可借鉴经验。所以学习推广邯钢经验是国有企业适应市场竞争形势的迫切需要;是改善国有企业现状的重要举措;是深化国有企业改革的客观要求;是推进‘三改一加强’的有效举措;是当前国有企业走向市场的一条现实途径。
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关键词
学邯钢
邯钢经验
两个根本性转变
思想观念
深化国有企业改革
经营机制
解放思想
思维方式
经营方式
企业价值观
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分类号
F426.31
[经济管理—产业经济]
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题名论企业改革和发展中的几个辩证关系
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作者
郭庆河
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机构
通化钢铁公司党委
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出处
《经济纵横》
北大核心
1991年第8期51-54,共4页
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文摘
企业改革是我国“八五”期间整个经济体制改革的重点,同时也是国民经济发展的一个难点。怎样通过改革使企业焕发出新的活力,走上健康的发展道路,是人们反复思考的问题。本文就企业改革和发展中的几个关系问题谈点看法。
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关键词
中国
国有企业改革
体制改革
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分类号
F279.241
[经济管理—企业管理]
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