科技型企业成长梯队发展环境评价指标体系构建——基于产业创新视角

基于产业创新视角,系统建构了“基于产业创新的科技型企业成长梯队发展环境评价指标体系理论模型”,从理论层面建立了科技型企业成长梯队发展环境的评价指标体系,运用主成分分析法、专家评分法、分区域与分层相结合的随机抽样调查法,采用西南地区4省(市)330家科技型成长梯队企业的问卷调查数据,对一级指标体系和二级指标体系进行了实证检验。研究发现:①资金信贷环境和技术环境是非常重要的一级指标,市场环境、人力资源环境和政策创新环境是比较重要的一级指标,表明营造良好的科技型企业成长梯队发展环境更需要资金信贷、技术、市场环境、人力资源和政策的支持;②文化环境与社会服务环境的重要程度较小,表明科技型成长梯队企业对文化创新与服务创新不敏感;③研发人才储备、科研人才素质、市场占有率、知识扩散程度、市场结构、信贷支持、激励机制合理性、技术创新能力对提升科技型企业成长梯队协同创新能力具有显著正向影响。

涉农科技型企业高质量发展机制研究——基于乡村产业振兴视角

基于乡村产业振兴视角,本文系统分析了创新要素、外部环境与涉农科技型企业高质量发展的作用机理,并采用西南4省(市)533家涉农科技型企业的问卷调查数据,综合运用因子分析、主成分分析构建有序logistic计量模型进行了涉农科技型企业高质量发展机制实证研究,得出如下研究结论:(1)企业家创新精神、管理运行机制和科技创新能力是其高质量发展的关键创新要素,而政策环境、产业环境和社会文化环境则是涉农科技型企业高质量发展的外部创新条件;(2)市场创新能力、激励机制效果、研发资金占比、贷款支持政策、产业潜在利润、诚信价值观念对其高质量发展均有显著正向影响,是提升其发展质量的关键影响因素;(3)从关键变量的影响程度来看,贷款支持政策和产业潜在利润对其高质量发展的影响明显大于研发资金占比和市场创新能力,表明政策环境、产业环境对其发展质量的影响比创新要素更大,改善外部环境可以直接推动其实现高质量发展,同时也说明企业家创新精神和科技创新能力对提升其发展质量产生直接影响。

科技型企业成长梯队高质量发展的影响因素探析——基于企业成长理论和有序logistic模型的实证研究

本文基于企业成长理论,建立了科技型企业成长梯队高质量发展机理模型,系统分析企业资源、企业能力、企业成长环境与科技型企业成长梯队高质量发展的作用机理,构建科技型成长梯队企业高质量发展影响因素指标体系,建立有序logistic计量模型,采用贵州省科技型成长梯队企业的281份问卷调查数据,对科技型企业成长梯队高质量发展机理进行实证研究。实证结果发现:信息资源和文化环境对科技型企业成长梯队的发展质量影响不显著,而政策环境、人才资源、科研开发能力、技术创新能力、技术资源、产业环境和市场创新能力则对科技型企业成长梯队的发展质量具有显著影响。其中,政策环境、人才资源和科研开发能力是影响科技型企业成长梯队高质量发展的关键因素,提出设立政府专项扶持科研基金,完善西部地区高层次人才引进激励机制,打通政产学研高层次人才双向自由流动绿色通道,设立企业科技成果专项奖励基金,建立科技型企业自主研发的新品种、新技术、新产品及专利保护的长效机制等政策建议。

创新要素对涉农科技型企业发展质量的影响——基于乡村产业振兴视角

基于乡村产业振兴视角,运用结构方程模型,采用西南地区4省(市)533家涉农科技型企业的问卷调查数据,实证检验创新要素、共享机制与涉农科技型企业发展质量之间的作用机理,发现创新要素在城乡农业产业系统内的双向自由流动对涉农科技型企业共享机制的建立和涉农科技型企业发展质量均具有直接影响效应,而共享机制的建立对涉农科技型企业发展质量具有直接影响效应,是促进创新要素在涉农科技型企业之间双向自由流动的桥梁。

新形势下高校党员教师党性教育有效性思考

全面从严治党是党的十八大以来党中央作出的重要战略部署。高校作为培养社会主义建设人才的重要基地,应切实通过加强党的领导,推动全面从严治党向纵深发展,党员教师在这一过程中发挥的作用不容忽视。因此,新形势下高校党员教师党性教育的有效性发挥是高校党性教育的重点。

基于优势资源互补的科技型企业成长梯队协同创新机制研究

基于优势资源互补视角,把外部创新环境作为调节变量,建立“基于优势资源互补的科技型企业成长梯队协同创新作用机理模型”,运用层次分析法构建科技型企业成长梯队协同创新影响因素的指标体系,建立二元logistic数理模型,并采用贵州省科技型成长梯队企业的281份问卷调查数据,实证分析优势创新资源互补对科技型企业成长梯队协同创新的影响机理和外部创新环境对科技型企业成长梯队协同创新的调节作用。实证结果发现:(1)信息资源和行业资源的互补性较差,对科技型成长梯队企业协同创新意愿的互补性影响不显著,不是科技型成长梯队企业参与协同创新的主要影响因素,而产业资源和市场资源对科技型成长梯队企业协同创新意愿的互补性影响较显著,是科技型成长梯队企业参与协同创新的主要影响因素;(2)技术资源和人力资源在科技型企业成长梯队之间可以同时实现优势创新资源的最优互补效应,是科技型成长梯队企业参与协同创新的关键影响因素;(3)外部创新环境可以同时调节技术资源、人力资源、产业资源和市场资源实现优势创新资源在科技型企业成长梯队之间的互补效应。