如何破解下属“满嘴跑火车”现象

在实际工作中,领导干部经常遇到下属＂满嘴跑火车＂现象。下属汇报工作时的错报、漏报、虚报极易导致领导者对情况判断错误而造成工作上的严重失误。出现下属＂满嘴跑火车＂现象的原因很多。一是下属方面,工作没做、没做好或者性格问题,在汇报工作时害怕批评,好大喜功,偷奸耍滑。二是工作任务方面,时间过紧,任务过重，加之领导帮助不够，难以完成。

领导者如何增强工作的“巧劲”

在领导工作中，经常容易出现一种劳而无功的“瞎忙”现象，使很多领导者深受其害。造成“瞎忙”现象的原因有很多，一是思维有误区，过于追求完美，没有认识到常态化开展工作的重要意义；二是工作被动，工作重点抓不准，被上级的各种考核和紧急工作牵着鼻子走，费力不讨好；三是工作效率低下，工作套路少，工作模式单一，事倍功半；四是半途而废，三天打鱼，两天晒网，虽然很想改变现状，摆脱恶性循环，却经常难以持续。