县级疾病预防控制机构档案管理现状及对策

档案是对信息、资源和数据的一种记录方式。疾病预防控制机构档案管理是疾病预防控制工作的基础,具有很强的政治性、政策性、专业性和连续性等特点。随着我国疾病预防控制事业的发展,疾病预防控制档案管理已经成为目前疾病预防控制工作者关心的焦点问题之一。通过对县级疾病预防控制机构档案管理现状的探究,分析当前县级疾病预防控制机构档案管理存在的问题并针对这些问题提出合理的解决对策。

2014-2017年邹城市法定传染病流行特征分析

目的了解邹城市法定报告传染病的发病强度和流行特征,为制定防治规划和评价实施效果提供科学依据。方法利用描述性流行病学方法分析2014—2017年邹城市法定传染病疫情资料。结果邹城市2014—2017年共报告法定传染病10538例,年均报告发病率为227.42/10万,发病数居前5位的镇街分别是太平镇(1260例)、钢山街道办事处(1245例)、石墙镇(947例)、城前镇(911例)和千泉街道办事处(739例),发病率居前5位的疾病分别为其它感染性腹泻(53.89/10万)、肝炎(50.11/10万)、手足口病(40.70/10万)、肺结核(29.16/10万)和流行性腮腺炎(21.28/10万),传染病传播途径顺位为肠道传染病、血源及性传播疾病、呼吸道传染病和虫媒及自然疫源性疾病。结论邹城市法定传染病发病率呈现逐年降低的趋势。

邹城市疾控人力资源1996与2016年对比分析

目的:了解近20年邹城市疾病预防控制人力资源的数量、结构、能力变化情况,为人力资源的合理配置提供科学依据和政策建议。方法:一般描述性分析、对比分析等。结果:2016年邹城市疾病预防控制人力资源与1996年相比,数量、学历层次、职称比例与层次等结构有了很大的改善和提高,但工勤管理人员、女性比重偏大,公共卫生与预防医学专业人员的比重偏低,疾病预防控制能力素质有待提升。结论:严把进人关,倡树工匠精神,强化档案意识,激励学术科研,提升疾控能力。

邹城市免疫规划现状与对策

目的:掌握邹城市免疫规划工作服务水平,探讨"十三五"发展背景下免疫规划机制、措施。方法:对邹城市2014年免疫规划年报表采用综合评价方法进行分析。结果:邹城市从事免疫规划工作人员163人,服务人口配备为1.57人/万,平均年龄36岁,大专及以上学历占64.42%,医师及以上职称占57.06%,平均工作年限9.23年。设立预防接种门诊23处,平均服务半径6.58km、平均服务人口47 287人,数字、示范、规范门诊比11∶6∶6,城区与乡镇门诊比4∶19,覆盖人口城区与乡镇比1∶4.05,门诊按日与按周开诊比19∶4,按日与按周接种覆盖人口比9.86∶1。结论:邹城市预防接种门诊布局、人员结构配置合理,今后需进一步完善和推广数字化预防接种门诊建设、全面推广日接种服务制度、加强业务技术培训指导、充分发挥互联网"+"和微信平台作用。