“读书达人秀”——郑州大学图书馆的创新探索

1972年，联合同教科文组织向全世界发出了“走向阅读社会”的号召，1995年宣布将每年的4月23日定为“世界图书与版权日”（又称“世界读书日”），提出“让世界上每一个角落的每一个人都能读到书”，让读书成为每个人日常生活不可或缺的一部分。阅读推广是图书馆的天然职责，阅读推广活动在图书馆的工作中发挥着越来越重要的作用。

高校图书馆创新服务研究——以郑州大学图书馆微信应用为例

通过对一个现代化图书馆的描述,分析现代化图书馆的功能,指出未来图书馆的发展定位。通过郑州大学图书馆微信功能的开发与应用,较详实地展现图书馆资源揭示的方式,对高校图书馆的创新服务有一定的借鉴作用。

基于馆藏分析和读者需求的馆藏优化研究——以郑州大学图书馆为例

文章运用统计分析法,对郑州大学图书馆近年来新书入藏情况及2013年入藏的中文图书利用情况进行统计分析,并在此基础上提出基于读者需求的高校图书馆馆藏资源优化方案。

信息咨询服务快速反应能力之实战——郑州大学图书馆“SARS专题服务”

本文以“SARS专题”为例论述信息咨询服务的快速反应实战过程以及服务中的体会。

高校图书馆自助借还服务模式研究——以郑州大学图书馆为研究对象

高科技的飞速发展,对高校图书馆带来巨大的挑战,传统人工借还书模式已经不能很好适应社会发展需要,为适应新形势,高校图书馆也需要引进自助借还书系统。这一新系统能够大大节省学生借还书时间、增加图书馆藏书的流动、减轻图书馆工作人员的工作量等,但是这一系统在运行中也暴露出了错借漏借、无法识别等问题。为此,未来高校图书馆一方面要加大对这一新系统的宣传与培训力度;另一方面在继续保留人工借还书系统的同时,强化对自助借还书系统的检查维护与监督等。

高校图书馆经典阅读空间服务策略研究——以郑州大学图书馆“经典专区”为例

分析图书馆经典阅读空间建设实践的现状以及存在的问题,以郑州大学图书馆“经典专区”为例,从构建思路、创新策略、推广效果等方面讨论经典阅读空间对读者阅读行为的促进作用。阐述“经典专区”的创新策略:兴趣切入,因势利导;环境布局,开放包容;主题内容兼顾多样性与系统性;书目遴选突出中国风格;主题设计注重对话效应。

青年馆员全面成长探索——结合郑州大学图书馆的实践分析

青年馆员是图书馆的未来,青年馆员的职业发展关系到图书馆事业的发展。高校图书馆应该坚持以人为本的理念,从培养开发、选拔任用、激励保障、环境营造等方面采取灵活多样的措施,并针对青年馆员学历高的现状大力倡导科研,全方位推动青年馆员的职业发展。

试析高校图书馆的读者阅读活动——以郑州大学图书馆为例

分析了高校图书馆开展读者阅读活动的优势,剖析了当前高校开展阅读活动存在的问题,并以郑州大学图书馆为例,提出了高校图书馆开展读者阅读活动应该采取的有效措施。

图书馆在实施素质教育方面应有大作为——以郑州大学图书馆为例

以郑州大学为例,总结了最近两年图书馆实施素质教育的活动实践,分析了存在的不足之处,提出了改进的策略和建议。

座位预约系统应用与管理实践——以郑州大学图书馆为例

介绍了座位预约系统引入的原因及使用规则和流程,对座位预约系统中遇到的问题及解决办法进行阐述,并对座位预约系统的使用进行总结,提出将来的发展规划。

“天地之中”非物质文化遗产保护研究——以郑州大学图书馆为例

本文从保护"天地之中"非物质文化遗产实例着手,分析高校图书馆在地方非物质文化遗产保护中的意义、优势,从主动参与、准确切入、特色建设、着力推广四个层面探讨高校图书馆对地方非物质文化遗产的保护途径和方法,强调实地考察、现场收集、原貌保存,全方位的建设"天地之中"特色馆藏。

读书感悟互分享 情景演绎更出彩——以郑州大学图书馆开展读书交流会系列活动为例

通过郑州大学图书馆对开展读书交流会方式的探索,分析随意交流型、深度交流型、情景演绎型等三种交流方式的利弊,重点探讨情景演绎型读书交流会的运作过程,认为读书交流活动要坚持常规化与创新并举,充分挖掘读者资源,让大学生成为举办读书交流活动的主体,找准切入点,吸引学生的注意力。

高校图书馆荐购系统应用问题分析——以郑州大学图书馆为例

以郑州大学图书馆荐购系统为例,介绍其系统架构和基本工作流程,分析其使用状况和存在问题,提出提升荐购系统工作效率和服务质量的对策。

多途径开展高校图书馆文化建设——以郑州大学图书馆为例

文章阐述了图书馆文化的内涵,并以郑州大学图书馆文化建设为例,探讨了高校图书馆文化建设的途径。

论新形势下大学图书馆工会建设——以郑州大学图书馆为例

大学图书馆工会的职能：大学图书馆工会紧密围绕学校的中心工作，结合图书馆的自身实际，扎实贯彻落实上级精神，充分发挥教育职能，认真履行维护职责，积极开展送温暖活动，努力为教职工办实事、做好事，开展形式多样丰富多彩的学术活动、文体活动。大学图书馆工会建设的意义：大学图书馆工会争取建设成有特色有战斗力有凝聚力的组织，使每位职工幸福工作，健康向上，快乐生活；增强职工的凝聚力，使图书馆的各项工作得到了长足发展。

高校图书馆经典阅读推广研究——以郑州大学图书馆“重命经典”活动为例

倡导全民阅读、建设书香社会是目前全社会普遍关注的话题。结合郑州大学图书馆开展的"重命经典"活动,对高校图书馆的经典阅读推广提出建议:明确"何为经典",做好书目推荐;以人文经典为重点,循序渐进逐步推广;以分众推广为抓手,坚持差异化的推广策略。

中美图书馆服务情况比较——以郑州大学和美国密歇根理工大学为例

随着数字阅读的兴起,文献资料电子化方兴未艾,高校图书馆传统职能急需转变。该文通过中美两国水平相当的两个高校图书馆功能区划的对比,利用充分调研数据,从藏书、功能、情报分析、服务读者等多角度比较优劣,总结新形势下图书馆建设的趋势,为提升我国图书馆读者服务水平的提高以及大学图书馆功能优化提供良好的建议。

大学图书馆管理的十大改革探索

大学图书馆改革的关键在于管理。作者从10个方面概述了我国大学图书馆管理改革的进展,并就改革提出了一些看法。

以协同机制高质量推进高校图书馆文化育人功能的提升

高校图书馆具有天然的文化属性和教育属性,更有独特的载体优势和人文影响,要自觉落实立德树人的根本任务,承担起文化育人的重大使命。文化育人是一项复杂的系统工程,需要建立多维协同机制并推动多元协作,才能取得良好成效。本文系统梳理辨析了高校图书馆文化育人的基本内涵和实施路径,基于协同理论和图书馆的中介属性阐释了高校图书馆文化育人协同机制建立的必要性与可行性,围绕“顶层设计—具体实践”“图书馆内—图书馆外”两条逻辑线,提出了高校图书馆文化育人协同机制的实践方案,以期为高校图书馆文化育人工作的高质量发展提供建议和指导。

高校图书馆与大学生素质教育刍议

论述了高校图书馆在大学生素质教育中的地位 ,及图书馆加强对大学生进行素质教育的措施。