高职院校连锁经营管理专业医药方向人才培养模式的探索

目的:为提高高等职业院校(以下简称"高职院校")连锁经营管理专业医药方向人才培养质量提供参考。方法:分析我国医药零售连锁行业市场现状,总结目前人才培养模式的问题,针对弊端提出改革方案及措施。结果:基于我国医药零售连锁行业市场规模不断扩大、专业人才储备不足、新零售模式形成的市场现状,校企合作力度不够深入、设置课程的实践性和针对性不强、师资结构不合理的培养模式现状,提出以现代学徒制为基础,校企共担培养培育责任、招生即招工,共同设计课程体系、共同考核学生,构建教师和师傅的"双导师"教师队伍。结论:基于现代学徒制的人才培养模式作为高职院校连锁经营管理专业医药方向教学改革的切入点,有利于培养出符合行业需求和社会发展的高质量医药管理人才。

高职连锁经营管理专业现代学徒制人才培养模式实践研究

连锁经营管理专业要增强学生岗位实践技能,实现学生"零距离"就业,必须加强校企合作、工学结合,而现代学徒制是实现这一目标的重要形式。借鉴国内外应用现代学徒制人才培养模式的成功经验,连锁经营管理专业应面向企业用工需求,共定招生计划,共建课程体系,共设培养阶段,共用校企资源,共同考核评价,从而提高人才培养质量。

化工行业物流人才的培养模式思考

本文将从化工行业物流的民展观状及其特点出发，提炼出适应化工行业发展的物流人才培养模式，以保证职业院校培养出高质量，复合技能型的化工物流人才。

现代学徒制研究与实践文献综述

我国职业教育正处于发展的关键时期,实践证明,现代学徒制是职业教育的一种有效形式。通过对近年来现代学徒制的研究进行梳理,从现代学徒制内涵、几种典型模式及国内现代学徒制的探索与实践等方面进行了综述。

高校会计专业实训基地建设研究——基于新开会计专业类高校

会计就业难的根源在于学校的实践教学不足,导致学生毕业后要用大量时间去熟悉工作基本内容,无法迅速提升自身的职业能力。要解决这一个问题,需要加强实训基地建设,特别是新设会计专业的高校。文章提出了建设校内、校外实训基地的措施,并提倡活动教学等方式来培养高素质高能力的应用人才。

PPP模式在小城镇基础设施建设中的应用研究

我国目前越来越重视小城镇的发展,明显加快了建设小城镇基础设施的步伐,本文分析了PPP模式应用于小城镇基础设施建设面临的相关法律体系不完善、政府角色定位不清、风险分担和收益分配机制不成熟以及缺乏专业管理机构和人才的困难等一系列的问题,进而针对这些问题提出了可行性的建议,为完善ppp模式在小城镇基础设施建设运用中提供了更好的理论基础。

重审钢铁企业煤气系统不平衡问题

针对钢铁企业煤气系统不平衡问题,指出主要是自备电厂机组设计不合理导致煤气系统结构性静态不平衡。采用概率统计与数值分析的方法,以钢铁企业煤气富余量的统计特性为基础,重新审视煤气系统不平衡问题。以年产280万t粗钢的钢铁联合企业为例对自备电厂机组进行设计,以小时煤气富余量最大值为基准设计7种发电方案,并结合各设计方案的经济效益进行财务评价,得到以90%小时煤气富余量最大值设计本钢铁企业自备电厂机组大小最为合理。以避免生产状况变化较大时煤气的大量放散,使富余煤气得到了合理、安全高效利用,有效缓解煤气系统不平衡的问题,提高了能源利用效率,降低了生产费用。同时针对各方案建立了此钢铁企业自备电厂煤气系统环境成本模型,虽然增加了企业的总运行成本,但对环境保护和经济社会可持续协调发展有着十分重要的意义。

对未实现汇兑损益在会计与税务处理中出现的相关问题的思考

随着经济全球化,企业的筹资已经放眼全球商业性银行,随之带来由外币借款而引起的汇兑差异对会计做账和税收征管的影响,尤其是外币长期借款引起的未实现汇兑损益的会计处理方法和税务处理规范之间的冲突。笔者针对两者的冲突,结合实际工作中的解决办法,提出应将未实现汇兑损益递延而非计入当期损益影响财务费用,同时对税法在此的政策空白和企业会计准则对此处理的不妥提出相关修订建议。