期刊文献+
共找到1篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
心理资本与心理契约对员工工作态度与行为的影响 被引量:9
1
作者 田喜洲 《管理现代化》 CSSCI 北大核心 2009年第4期12-14,共3页
本文在实地调查的基础上,探讨了心理资本及心理契约对员工工作态度和行为的影响效应:直接效应、间接效应与中介效应。并据此提出了有关心理资本的管理建议。
关键词 心理资本 心理契约 员工 工作态度与行为
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部