金融危机背景下企业人才培训策略研究

本文分析了金融危机背景下金华市企业人才培训面临的机遇与挑战,提出了金华市企业人才培训的指导思想、战略目标和企业人才培训重点,以及加快企业经营管理人才、高技能人才培养的具体对策及措施:发挥行业、企业在人才培训中的主体作用;强化职业院校培养高技能人才的基础作用;建立高技能人才校企合作培养制度;加强高技能人才培训基地和公共实训鉴定基地建设;表彰对金华培训有贡献的社会培训组织等。

后国际金融危机时期企业人才培训策略研究

后国际金融危机时期,企业人才队伍呈现出与危机前、危机中不同的特点,主要表现为复杂性、脆弱性和迫切性,其对企业人才培训提出了新的要求: