“总裁”怎么成了“仲裁”

企业管理信息的传递与沟通模糊而不精确，带来企业部门与部门、员工与员工之间问题成堆。

做老板为何难？

公司在提前一年实现了上一个8年计划后，今年我又公开宣布了公司的第3个8年规划，这一规划的目标说起来有点大——用8年时间，将金和软件打造成世界上最伟大的公司之一。