新时代呼唤新担当 新时代需要新作为——金川集团公司党委书记、董事长 王永前

光阴似箭,日月如梭。沐浴着新年的曙光,我们迎来了2019年。值此万象更新之际,我谨代表金川集团公司和我个人向中国有色金属工业的同仁们致以诚挚的问候和深深的敬意!向一直以来关心、支持金川集团公司发展的各级领导、社会各界朋友表示衷心的感谢和新年的祝福!

打造跨国矿业集团

2010年对于金川集团是极不寻常的一年。走过50年的光辉历程之后，金川集团开始系统构建面向未来的发展战略，2010年是全面实施新的战略构想、迈向“百年金川”的起步之年；经历了全球金融危机的猛烈冲击之后，2010年也是金川集团按照科学发展观的要求，进一步转变经济发展方式，实现新跨越的起步之年；作为“十一五”的收官之年，金川集团以当年有色金属总量过52万吨、营业收入突破900亿元大关的良好业绩，为“十一五”画上了圆满的句号。

坚持科学发展 打造跨国经营矿业集团

50年光辉历程 1958年，西北煤田地质勘探局145队在白家嘴发现了孔雀石矿点，甘肃省地质局祁连山地质队进一步勘查确认了金川铜镍矿床的存在。1959年，国家决定开发金川镍矿，也拉开了中国镍钻工业建设的序幕。当时，正值我国遭受三年严重自然灾害的经济困难时期，创业者与恶劣的自然环境和艰苦的生活环境斗争，开始了艰苦卓绝的创业。

浅谈国有企业如何加强党委理论学习中心组的理论学习

国有企业党委理论学习中心组通过广泛调研,不断探索学习的方式方法,注重引导企业党委班子成员从思想上、纪律上意识到加强理论学习的重要性,把提高理论素质与增强党性修养、提升工作本领结合起来,实现主动学习,理论指导实践,推动工作,有效提升企业党委领导力。

坚决落实国企改革重大部署 加快建设世界一流企业

习近平总书记强调,国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。党的十九大对于完善社会主义市场经济体制、全面深化国有企业改革提出了明确任务和更高要求,为深入推进国有企业改革发展指明了方向,提供了根本遵循。

加强企业宣传思想工作的实践思考

在全面落实科学发展观、推进企业又好又快发展的新阶段，宣传思想工作所具备的渠道的广泛性，涉猎面的多层性、方式方法的灵活多样性等优势和特点，越来越需要突出其“龙头”地位。企业做优做强、培育和提升综合竞争实力的内在要求，决定了必须把“人”的因素放在第一位；广大职工作为企业的主体，思想观念趋于多元化、实际需求呈现复杂化的实际，

浅论电视深度报道

近年来,随着我国广播电视事业的蓬勃发展,电视节目已成为人们生活的一个重要组成部分,为了更好地满足观众渴求多层次、全方位了解新闻事件的要求,各个电视台纷纷推出了深度报道这一报道方式,并成为电视报道的一种重要方式。一、什么是深度报道深度报道是通过系统的背景材料和客观的解释、分析、全面深入地展示新闻内涵的报道形式。与一般的报道形式相比,深度报道要求对新闻事实的表述既有深度,又有广度。

加强思想政治素质考察建设高素质经营管理者队伍

领导干部的思想政治素质，是领导干部基本素质的核心内容，也是领导干部履行岗位职责所必备的首要条件。从一定意义上说，领导干部思想政治素质的优劣，决定着各级领导班子的领导方向和决策水平。2000年以来，金川集团公司党委坚持抓干部队伍建设从思想政治素质关入手，在中层干部的选拔任用工作实践中，加强思想政治素质的考察，培养和选拔“靠得住、有本事、群众公认”的优秀中青年干部，对公司实施国际化经营战略和加快改革发展步伐，提供了坚强的组织保证和人才支持。

联系实际学理论，转变观念促发展

通过金川集团公司两级党委中心组学习调查，明确中心组的学习要突出重点，联系实际，完善机制；提出以解放思想为先导，把学习任务落到实处，用理论来指导工作。

扩大党刊覆盖面 发挥党刊影响力

通过征订发行抓落实，逐步扩大覆盖面。一是严肃态度，做好安排部署。组织部及时学习传达有关精神，并依据各二级单位党组织及党员分布情况，提出指导性意见，落实征订任务。针对个别单位因考虑管理成本出现的畏难情况．及时与这些单位党委负责人沟通，要求他们从讲政治、讲大局、讲党性的高度，落实好征订任务。