如何提高县级财政支出绩效评价研究

县级财政支出绩效评价工作是县级公共财政发展、管理以及进一步深化改革的重要基础,其在控制财政资金流向、发挥财政预算作用等方面具有很好的监督与促进作用,因此,开展县级财政支出绩效评价工作的提高与改进研究很必要。本文在分析绩效评价工作开展必要性的基础上,以现阶段我国县级财政支出绩效评价工作中存在的问题为基础,提出了相应的提高与改进措施,希望对今后的财政支出绩效评价工作提供些许建议。

加强财政内部控制建设的对策

加强财政内部控制建设对全面提升财政工作水平、规范财政运行系统具有重要的意义,财政内部控制体系是财政监督系统中的重要组成部分。本文首先对我国的财政内部建设现状进行分析,发现财政内部建设在制度和内容方面的不足,基于对加强财政内部控制建设的必要性分析,提出了加强财政内部控制建设的几点对策和建议,希望对我国的财政管理工作提供一些参考。

县级财政预算绩效管理考核体系的建设

财政预算绩效管理考核体系是指财政部门和预算单位根据事先设定好的目标,以科学、合理的方法、指标和标准,对财政支出产出和效果进行客观的、公正的评价。预算绩效管理体系能否有效运行对预算管理的体制的完善至关重要。新《预算法》实施以来,随着县级政府公共支出的逐年加大,提高政府资金的使用效益成了县级财政部门服务实体经济发展的关键。因此,探讨县级财政预算绩效管理考核体系的建设具有重要的现实意义。本文在分析县级财政预算绩效管理考核体系的建设基础上,深入探讨了县级财政预算绩效管理考核体系建设现状和存在的问题,并针对性地提出了加强县级财政预算绩效管理考核体系建设的对策措施。

财政预算管理存在的不足及对策

在社会经济全面快速发展的今天,财政预算管理具有非常重要的作用。面对复杂的市场变化,完善预算管理,不仅能够降低行政成本,还能全面提升财政资金使用效率,对我国经济转型意义重大,因此,在实践过程中,应该科学全面做好财政预算管理工作,积极运用科学的解决对策,切实提升財政预算管理工作的整体质量与水平.

档案数字化是金融类档案管理发展的必然趋势

档案是一种记录信息的方式,也是一种保存记录的载体,随着社会的不断进步与发展,广泛应用计算机使档案数字化成为可能,其也将成为档案管理未来发展的必然趋势。但是目前,相关人员对档案数字化的研究还有很大的局限性,存在各种问题有待解决。文章将针对数字化档案,就如何推进档案数字化进程提出对策。

企业固定资产管理工作的优化对策

固定资产是企业资产的重要组成部分,也是企业生产经营的基础。企业的固定资产对其生产经营具有长期性和稳定性的作用,企业需要在固定资产的管理上做好规划和控制。本文针对目前企业固定资产管理中存在的问题,从健全的固定资产管理制度,定期进行资产清查和盘点,做好固定资产的保管和维护工作,运用信息技术提高固定资产管理水平等方面提出一些对策,以期对做好企业固定资产管理工作有借鉴意义。

浅谈如何加强事业单位会计档案管理工作

随着我国社会经济的不断发展,事业单位所面临的市场竞争也进一步增加,会计档案管理工作作为事业单位管理体系中的重要内容,可以实现对单位内各项业务的重要资料进行记录与反映,其管理效果也直接决定了事业单位的运行规范性和管理水平。近年来,我国事业单位的会计档案管理工作虽然取得了一定的成效,但是在具体发展过程中依旧存在较多的问题,需要会计档案管理部门对现有的工作模式进行积极创新,促使会计档案管理的作用能够充分发挥,本文就事业单位的会计档案管理工作进行了探究分析。

新媒体技术与档案管理信息化建设研究

在信息技术飞速发展的背景下,新媒体技术成了主要的发展趋势,所以档案管理工作也要紧跟时代的发展,利用好新媒体的优势,将档案信息管理与大数据及新媒体技术联合起来,从而使档案管理实现信息化、安全化与数字化,使现阶段的档案管理水平能有大幅度的提升。为了能使档案管理工作得到大幅度的提升和发展,笔者认为可以利用新媒体的发展,采取电子录入管理、查找信息的方法,具体可以建立一个管理档案的平台,利用APP、微博以及一些网站等进行后台的运行,使受体群众可以及时有效地获取自己所需的信息,使档案管理工作更有效地进行,并在新时代下将这种技术进行更高效的利用。本文根据新媒体技术与档案管理信息化的相关问题进行了分析研究。

农村经济发展中农民专业合作社的作用及有效发挥思索

农民专业合作社的成立促进了农村经济的快速发展,也促进农民经济收益的提升,有助于特色农业产品的形成,改善广大农民的精神面貌。本文将对农村经济发展中农民专业合作社的作用及有效发挥进行探讨。

加强县级行政事业单位财务会计管理的建议

在我国社会经济发展中,县级行政事业单位占据核心地位,而财务会计管理工作是关系到县级行政事业单位工作效率和质量的关键业务。因此,积极完善和加强县级行政事业单位的财务会计管理工作具有重要意义。本文对县级行政事业单位的财务会计管理现状进行了分析总结,发现其中存在的问题,基于财务会计管理对县级行政事业单位的重要性,提出了关于加强和完善财务会计管理的几点建议。

浅谈县级政府采购预算管理问题与对策

自《预算法》实施以来,我国政府部门预算管理体制改革在不断深化,各项措施都得到了极大的推广和应用,实际取得的效果也非常显著。但是,在实际工作中,县级政府采购预算管理仍然存在一些问题,随着政府采购预算编制工作的进一步深化,县级政府采购预算执行中的相关问题亟待解决。本文在分析县级政府采购预算管理的重要性基础上,深入探讨了当前县级政府采购预算管理存在的问题,并有针对性地提出了完善县级政府采购预算管理的对策措施,以期为完善县级政府采购预算管理提供有价值的参考。

浅谈地方预决算公开现状及存在问题

近年来,随着社会经济的发展,地方政府公开其财政的预决算是国家要求,用以提高地方财政透明性,利于社会监督,防止腐败问题的发生,保证人们的知情权益。本文就目前地方预决算公开工作现状及存在的问题做一探讨。

信息化视野下人事档案管理的创新路径

人事档案是我国档案管理的重要内容,对于单位而言,是组织结构变动情况的记录,对于个人而言是个人职业发展历程的展示。近年来,随着电子档案技术的飞速发展,人事档案管理也面临着信息化、智能化、科技化改革的新局面。鉴于此,本文从信息化视野下重新审视人事档案管理工作,分析现代科技的创新发展对于人事档案管理的意义,并进一步探索人事档案管理的创新路径,使人事档案工作走向现代化、科技化的新阶段。

新形势下事业单位人事档案管理要点

事业单位相关的部门比较多,人员资料相对比较复杂,这就会增加人事档案管理工作的难度。人事档案本身是用来记录事业单位工作人员的基本信息、品德和社会经验等的资料。目前有很多部门将人事档案作为使用人员、选拔和培养的依据。在实际实施过程中不断优化和创新事业单位人事档案管理工作的难度比较大,需要事业单位人事档案管理工作人员不断改变管理方式。基于此,笔者将针对新形势下事业单位人事档案管理关键要点进行研究。笔者凭借自身多年实际工作经验的基础上进行研究,提出新形势下事业单位人事档案管理要点。希望通过本文分析,能够促进新形势下事业单位人事档案管理水平的提高。

大数据和物联网对档案管理方法的创新

随着大数据时代的到来,大数据环境和物联网技术在我国各个领域范围内发挥着弥足轻重的作用,档案管理方面自然也不例外。数据信息与人们的生产生活息息相关,在我国的发展建设过程中,许多信息都以档案的形式被收入在册。因此,档案管理工作的重要性不言而喻,将高新科技和技术应用于档案管理的相关工作中,在很大程度上解决了纸质档案管理工作中存在的诸多问题,但与此同时,由于信息技术安全性的不完善,也为大数据和物联网技术在档案管理中的应用带来了较大的挑战,如何将这两种技术更好地应用于档案管理的相关工作中,是本文探究的重点内容。笔者将根据当前时代的具体形势和技术的更替,对档案管理方法的创新策略进行逐步探究,以飨新时代背景下档案管理工作者。

数字化转型背景下图书馆档案管理的问题与对策

随着我国现代科技的进步与发展,信息技术已经广泛的应用在各行各业的领域之中,其中,在对图书馆档案管理方面有着极大的帮助和作用,在图书馆中图书的存储数量不断的在增加,图书馆管理工作面临着各种困难的问题,为图书馆管理系统带来了很大的运作负担,然而,图书档案管理是一项长期性而又漫长的工作过程,在数字化转型之后的信息技术图书馆档案管理模式能够着实推动图书馆的可持续性发展,本文将对数字化转型背景下图书馆档案管理的问题与对策提出几点意见。

浅谈档案管理信息化的科学发展路径与创新

档案管理工作是社会单位一项重要管理内容,直接决定着企 业自身管理水平。当下,社会已进入信息爆炸时代,大数据时代对传 统档案管理系统带来了巨大冲击。《全国档案信息化建设实施纲要》 明确提出:“进一步提高档案管理软件的技术和应用水平,尽快在全 国推广应用相对统一、符合规范的档案管理软件,为保证档案信息交 换、实现档案信息资源共享创造条件。”想要真正展现出档案智能管 理系统的科学性,就应该坚持以科学技术发展为核心,通过先进的 技术手段对档案智能管理系统进行改造,全面提升档案智能管理系 统的使用效率和使用性能。

如何做好事业单位档案管理

做好事业单位档案管理,有助于增强其为社会提供公益性专 业技术服务的能力。在问题导向下探索做好事业单位档案管理的对 策,需要从“人”和“物”这两个方面展开。事业单位档案管理人员构 成“人”的要素,随着档案管理向信息化、智能化趋势发展,提升适应 时代要求的档案管理能力成为第一要务。档案管理的对象构成“物” 的要素,事业单位档案管理对象涉及科研、人事、文书、图情等多个板 块,实现对这些档案对象的开发与利用成为做好事业单位档案管理 的落脚点。笔者所在的事业单位为“区就业和人才服务中心”,通过 对单位档案资源的开发与利用不仅能为区域内各经济主体提供人才 信息,还能为区域内的社会职业教育发展提供方向指引。