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企业柔性管理内涵及实现途径分析 被引量:1
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作者 张俊 《中国经贸》 2013年第16期39-39,共1页
柔性管理是当今企业管理发展的重要趋势。它依靠员工的自觉来进行活动,从而充分调动员工的积极性与创造性,并且在决策、组织、生产、薪酬等方面都与传统的刚性管理不同。本文通过分析企业柔性管理的目标和内容,提出了企业实施柔性管... 柔性管理是当今企业管理发展的重要趋势。它依靠员工的自觉来进行活动,从而充分调动员工的积极性与创造性,并且在决策、组织、生产、薪酬等方面都与传统的刚性管理不同。本文通过分析企业柔性管理的目标和内容,提出了企业实施柔性管理的途径。 展开更多
关键词 企业管理 柔性管理 实现途径
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