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题名SCADA系统在长庆油田的应用探讨
被引量:1
- 1
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作者
黄伟
张丽萍
李鹏
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机构
长庆油田第四采油厂数字化与科技信息中心
长庆油田矿区服务事业部燕鸽湖物业服务处数字化综合服务中心
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出处
《电子技术与软件工程》
2014年第11期199-199,共1页
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文摘
针对长庆油田数字化建设的特点,建立一套适用于长庆油田的"作业区SCADA监控调度系统",使采油管理工作实现前端无人值守,高效集中化管理,提高生产效率。
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关键词
系统
结构
功能
特点
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分类号
TE49
[石油与天然气工程—油气田开发工程]
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题名宁夏不同产地玉米秸秆营养成分分析
被引量:7
- 2
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作者
刘顺德
王旭鹏
龙德英
李娜
马沛利
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机构
宁夏大学农学院
长庆油田矿区服务事业部燕鸽湖物业服务处
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出处
《农业科学研究》
2011年第4期35-37,共3页
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基金
宁夏科技计划资助项目(2010-11-21)
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文摘
为了充分利用秸秆资源,降低发酵床养畜使用锯末的成本,筛选适合宁夏种植业特点的发酵床垫料,对固原、平罗和银川三地玉米秸秆的部分营养成分进行分析.结果表明:吸附水含量分布范围为2.31%~2.92%,粗灰分含量6.26%~6.74%,粗纤维含量37.94%~39.10%,木质素含量32.01%~32.38%,有机物含量90.73%~90.95%.木质素含量对有机物含量的回归显著.
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关键词
玉米秸秆
木质素
有机物
回归分析
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Keywords
cornstalk
lignin
organic matter
regression analysis
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分类号
S816.11
[农业科学—饲料科学]
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题名数字化增压撬工艺技术的研究与应用
被引量:2
- 3
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作者
艾信
张丽萍
黄伟
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机构
中国石油长庆油田分公司第四采油厂化子坪采油作业区
长庆油田矿区服务事业部燕鸽湖物业服务处数字化综合服务中心
长庆油田第四采油厂数字化与科技信息中心
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出处
《化工管理》
2014年第14期241-241,共1页
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文摘
数字化增压撬配套工艺技术高度集成,根据设备特点及现场使用经验,对数字化增压撬提出工艺改进方案。
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关键词
数字化增压撬
设备特点
工艺改进方案
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分类号
TE866
[石油与天然气工程—油气储运工程]
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题名新形势下基层党建工作的新要求和新任务
- 4
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作者
康安新
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机构
长庆油田矿区服务事业部燕鸽湖物业服务处
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出处
《环球市场》
2016年第10期100-100,共1页
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文摘
随着我国科学技术水平的不断提高,人们的生活水平不断提高,无论从人民群众角度还是国家角度对于党员要求也在提高。党的十八大报告对新形势下基层党建工作进行了全面部署,党员需要更强的执行力来面临新形势下基层党建工作的新任务。基于此,本文阐述了新形势下基层党建工作的新要求,并且提出了新形势下基层党建工作的新任务。
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关键词
新形势下
基层党建
新要求
新任务
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分类号
F424
[经济管理—产业经济]
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题名浅析如何用薪酬激励员工培训
- 5
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作者
陈健
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机构
长庆油田矿区事业部燕鸽湖物业服务处
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出处
《青年与社会(中)》
2014年第7期313-313,共1页
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文摘
员工是一个油田单位发展的关键因素,随着社会改革的进一步深入,市场竞争压力日益凸显,这对员工的培训工作提出了更高的要求。为了适应新形势,推动油田单位的持续健康发展,通过引入薪酬激励机制增强员工培训效果是当前工作的一个重点,文章从当前员工培训中存在的问题出发,就如何运用薪酬激励员工培训提出了几点浅见。
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关键词
薪酬
激励机制
员工培训
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分类号
F272.92
[经济管理—企业管理]
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题名浅析如何用薪酬激励员工培训
- 6
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作者
陈健
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机构
长庆油田矿区事业部燕鸽湖物业服务处(人事劳资科)
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出处
《魅力中国》
2014年第14期62-62,共1页
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文摘
员工是一个单位发展的关键因素,随着社会改革的进一步深入,市场竞争压力日益凸显,这对员工的培训工作提出了更高的要求。为了适应新形势.推动单位的持续健康发展,通过引入薪酬激励机制增强员工培训效果是当前工作的一个重点。本文从当前员工培训中存在的问题出发,就如何运用薪酬激励员工培训提出了几点浅见。
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关键词
薪酬
激励机制
员工培训
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分类号
F272.92
[经济管理—企业管理]
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题名论内保干部队伍建设的重要性
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作者
张景涛
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机构
长庆油田矿区服务事业部燕鸽湖物业服务处
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出处
《企业改革与管理》
2014年第6X期84-84,共1页
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文摘
干部队伍的综合素质对于建设一支优秀的内保队伍起着至关重要的作用,提高干部的综合素质,是企业全面发展的需要;是企业科学发展的需要;是队伍健康成长的需要;是一个企业营造良好的治安环境的重要组成。
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关键词
综合素质
作风建设
内保工作
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分类号
D412.6
[政治法律—国际共产主义运动]
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