期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
共找到
2
篇文章
<
1
>
每页显示
20
50
100
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
显示方式:
文摘
详细
列表
相关度排序
被引量排序
时效性排序
对企业人才流失现象的分析
被引量:
1
1
作者
马高云
《长治学院学报》
2007年第S1期102-103,共2页
人才进行适当的流动对全社会的人力资源配置的科学化、合理化有着一定的积极影响,但是对于一个企业来说,人才流失必然会带来巨大损失。面对人才流失的愈演愈烈之势,企业应对人才流失的原因进行客观理性的分析,对此类事件进行严格防范,...
人才进行适当的流动对全社会的人力资源配置的科学化、合理化有着一定的积极影响,但是对于一个企业来说,人才流失必然会带来巨大损失。面对人才流失的愈演愈烈之势,企业应对人才流失的原因进行客观理性的分析,对此类事件进行严格防范,同时提高本企业的人力资源管理能力。若已发生人才流失事件,企业应对损失进行及时补救,并从中吸取教训。
展开更多
关键词
企业
人才流失
核心人才
人力资源
下载PDF
职称材料
物耗劳动与效应
2
作者
平仙玉
王卫琪
《山西财税》
1998年第1期36-36,共1页
关键词
节约原材料
备品备件
产品设计
帐外财产
降低成本
物资供应部门
节约能源
节约用料
物耗
降低消耗
全文增补中
题名
对企业人才流失现象的分析
被引量:
1
1
作者
马高云
机构
长治市人才市场
出处
《长治学院学报》
2007年第S1期102-103,共2页
文摘
人才进行适当的流动对全社会的人力资源配置的科学化、合理化有着一定的积极影响,但是对于一个企业来说,人才流失必然会带来巨大损失。面对人才流失的愈演愈烈之势,企业应对人才流失的原因进行客观理性的分析,对此类事件进行严格防范,同时提高本企业的人力资源管理能力。若已发生人才流失事件,企业应对损失进行及时补救,并从中吸取教训。
关键词
企业
人才流失
核心人才
人力资源
分类号
F272 [经济管理—企业管理]
下载PDF
职称材料
题名
物耗劳动与效应
2
作者
平仙玉
王卫琪
机构
长治市人才市场
山西省太原化学工业学校
出处
《山西财税》
1998年第1期36-36,共1页
关键词
节约原材料
备品备件
产品设计
帐外财产
降低成本
物资供应部门
节约能源
节约用料
物耗
降低消耗
分类号
F275 [经济管理—企业管理]
全文增补中
题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
对企业人才流失现象的分析
马高云
《长治学院学报》
2007
1
下载PDF
职称材料
2
物耗劳动与效应
平仙玉
王卫琪
《山西财税》
1998
0
全文增补中
已选择
0
条
导出题录
引用分析
参考文献
引证文献
统计分析
检索结果
已选文献
上一页
1
下一页
到第
页
确定
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部