期刊文献+
共找到2篇文章
< 1 >
每页显示 20 50 100
论团队精神对企业发展的影响 被引量:3
1
作者 董汉强 《甘肃科技纵横》 2008年第2期98-98,36,共2页
团队精神是企业文化的核心,是现代企业最具生命力、亲和力和凝聚力的"作用因子",对企业的生存发展及良好人际关系的形成有着极其重要的作用。它贯穿于企业的各项管理工作中,只有加强企业团队精神的培育和建设,企业的潜在创造... 团队精神是企业文化的核心,是现代企业最具生命力、亲和力和凝聚力的"作用因子",对企业的生存发展及良好人际关系的形成有着极其重要的作用。它贯穿于企业的各项管理工作中,只有加强企业团队精神的培育和建设,企业的潜在创造力才能发挥,企业的整体目标才能顺利地实现。对一个企业来说,团队精神就是依靠企业文化建设,形成共同的价值观、道德观和行为准则,用以凝聚人心,激励士气的一种企业精神,立足于企业本身,建立"敬业、守信、奉献、创新"的团队精神",以人为本",为员工营造良好的工作氛围,对企业的长足发展起着至观重要的作用。 展开更多
关键词 团队精神 核心 企业文化
下载PDF
关于现代企业文化建设的几点思考 被引量:2
2
作者 董汉强 《甘肃科技纵横》 2008年第1期101-101,180,共2页
加强企业文化建设,能够科学整合企业生产要素,引导企业形成共同价值观,增强企业凝聚力,构建和谐企业,使企业在激烈的市场竞争中实现可持续发展。
关键词 企业文化 整和 创新 发展
下载PDF
上一页 1 下一页 到第
使用帮助 返回顶部