闻喜县创新“三三”工作法 持续加强离退休干部流动党员教育管理

闻喜县现有离退休干部流动党员126名,主要包括“候鸟式”季节性流动型、“固定式”长期异地居住型、“漂流式”居无定所型、“返聘式”再就业型等四种流动类型。近年来,闻喜县委老干部局深入践行新时代离退休干部党的建设工作总要求,创新实施“三三”工作法,着力破解离退休干部流动党员流动性强、分布范围广、集中学习难、服务管理弱等问题,以“双向奔赴”打通离退休干部流动党员服务管理“最后一米”,实现退休不褪色、离岗不离党、流动不流失。

一个亏损企业的敬老情

去年2月,上任不到半年的外贸公司经理樊毅民突然病倒了。消息不胫而走,几位年近古稀、行走不便的离休老干部十分焦虑,结伴去看望。大家心疼地对樊毅民说:“樊经理,你是为咱外贸公司操劳,为我们老干部费心累病的,可要当心身体啊！”一个亏损严重、负债累累、面临倒闭的企业经理,为何能赢得老干部们如此关心和理解呢? 倾真情,态度明朗 1995年9月底,樊毅民受命到县外贸公司就任经理。当时企业负债450余万元,人心涣散,工作瘫痪,在职职工几个月未发工资。