新形势下加强交通部门基层单位政工工作的有效途径

在我国社会经济发展过程中,交通运输行业是非常重要的一个产业,其对于我国经济发展有着重要的推动作用。当前,对于交通行业而言,要想达到健康、稳定发展的目的,就需要加大对基层单位政工工作的重视力度,打造实力强的政工团队,以此满足新时代提出的各项要求,促使交通运输行业良好发展。当前,针对交通行业基层单位现有的工作情况可以看出,做好政工工作是特别关键的。在本篇文章中,主要从实施交通部门基层单位政工工作的重要性入手,详细论述了新形势下加强交通部门基层单位政工工作的基本措施。

交通文化的内涵及其发展研究

21世纪以后,已经进入了一个电子技术和全球化平台的文化环境。在这种巨大的变化当中,各种观念和思潮都浩荡交融在这种文化环境中,既产生了新文化因子,又产生了剧烈的反应,基础就是人与人交流和沟通方式的转变。交通文化既具有显著的文化内涵,又具有明显的行业特征。因此,分析和研究交通文化的内涵和发展非常有必要。

浅谈现场施工管理

对现场施工管理方法进行了探讨,从施工准备、施工资源、试验段、防洪排水、质量通病的治理等方面入手,具体阐述了现场施工管理的注意事项,并提出了加强施工工序质量控制的措施,以期指导实践,保证现场施工质量。

新时期路桥建设、养护与管理探究

改革开放以来,为适应我国经济快速发展的需求,路桥建设项目也在与日增多,成为了决定地方经济发展速度快慢的重要条件。但是就我国现阶段的路桥现状而言,无论是在建设上还是在后期的管理上都存在很多的不足之处,因此随着对路桥项目建设需求的增多,对与路桥的一系列管理问题成为了大家普遍关注的焦点,具体可细化为建设、养护、管理三个方面的主要问题,本文将着重介绍我国目前路桥项目在建设、养护及管理三个方面的不足,从而对以后的发展进步提出合理的解决措施,以满足新时期路桥发展的需求。

新时期加强就业补助资金管理的分析

在本篇文章中,重点探究了新时期就业补助资金管理期间存在的相关问题,提出了相应的资金管理措施。

新时期下农村公路养护存在的问题及采取的措施

针对农村公路的使用情况和目前养护管理体制的不完善,提出了适应市场运行规律的管理机制,明确了相应的责任和权利,以尽可能少的养护资源和资金,满足农村经济发展对公路通行能力及服务质量的需求,实现社会效益的最大化。

农村公路养护机制研究

农村公路建设固然重要,但是后期养护工作更是必不可少的环节,一个完善且科学的养护机制能够对农村公路质量进行保证。本文通过对我国农村公路养护机制现状进行分析,结合国内外农村公路养护机制相关的优秀经验,对我国农村公路养护机制进行完善措施的分析,以此提升我国农村公路养护效率。

农村公路建设项目安全管理措施分析

随着我国城乡经济发展差异不断缩小,各级政府部门对于农村交通改善力度正在逐年增大,我国农村公路建设项目所制定的安全管理措施也在不断优化。该文通过对我国农村公路建设项目安全管理现状进行分析,对其中存在的问题进行简单的总结,之后结合我国农村公路建设项目安全管理趋势,对我国农村公路建设项目安全管理存在的问题进行完善措施分析,望能够对我国农村公路建设项目安全管理现状进行改善。

试论如何建设团结坚强的领导班子

习近平总书记多次强调领导班子建设的重要意义,本文从二个角度八个方面,尝试探索如何建设领导班子。一是从主观入手,班子成员个人要讲团结、讲职责、讲奉献;二是从客观入手,班子整体要从思想、制度、组织、作风和廉政五个方面的建设来实现。

现场冷再生技术在石灰土加沥青表处老路面上的应用

保护环境,提倡低炭节能的可持续发展是当今各项工作的大势所趋,冷再生技术在公路建设上的应用越来越受到观注,以冷再生技术在石灰土加沥青表处老路面上的应用为主线展开了论述,浅显易懂,具有较强的可操作性,为现场冷再生技术的应用和推广提供了参考。

新时期基层事业单位党建工作的思考

十九大对事业单位党建工作提出了全新的要求,所以新时期如何进一步推动基层事业单位党建工作的发展已经成为集中关注的问题。基于此,文章立足新时代的宏观背景,从基层事业单位党建工作的重要性出发,探讨如何做好基层事业单位的党建工作。期待为推动基层事业单位党建工作水平贡献绵薄之力。

农村公路内部会计管理制度存在的问题

企业建立健全农村公路内部会计管理制度,有利于规范农村公路会计工作,完善农村公路会计管理制度,改善企业经济管理。在制定时各企业应遵循一定的原则,制定出适合本企业的管理制度,使农村公路会计工作更加规范化,从而提高企业农村公路会计工作管理水平。

抓好思想政治工作打造温馨交通品牌

近年来,颍州交通运输分局不断加强和改进基层思想政治工作,全力打造'温馨交通'品牌,实现了各项工作的创先争优.一、抓住一条主线,建立四项制度,着力突出思想政治工作的重要位置打造'温馨交通'品牌,温馨是目标,服务是根本,素质是核心,思想是关键.必须抓住思想政治工作生命线的地位不变,落实思想政治工作的任务不变,提高思想政治工作水平的要求不变.一是建立思想政治工作责任制度.实行思想政治工作由局主要领导负总责,班子成员分工负责的'一岗双责'工作制度,形成人人参与、齐抓共管的思想政治工作格局.