医保定点药店管理政策构思

药店定点制度的实施,为社会和人民带来不少便利和优惠,但是当前定点药店管理存在审查不严、以物代药进行销售、购药中的冒用、出借医保卡等问题,本文针对上述问题提出相应的解决办法。

山西煤矿接尘工人社会人口学及健康相关因素与生存质量关系研究

煤矿接尘工人不仅具有产业工人的一般特点,又因所从事工作的独特性而使他们在社会中区别于一般的产业工人。这部分人群对国家的发展发挥了重要作用,但这部分人群健康状况及生存质量却很少被重视,有关煤矿接尘工人的研究也较少。本研究采用SF-36健康量表对山西省7家煤矿接尘工人的生存质量状况进行调查，并筛选出一些煤矿接尘工人生存质量的可能影响因素。

企业医院社会化改制的思考与探讨

鉴于国家的政策导向和国有企业发展的需要,企业医院社会化改制已是大势所趋。改制要成功,首先企业医院自身要努力,根据当地的区域卫生规划,对自我进行恰当的市场和功能定位,优化资产、组织和人员结构;转变服务观念和模式,变"病人围着医院转"为"医院围着病人转";积极拓展发展空间,争取更大的医疗市场份额。其次企业对于所属医院,应该以各种方式对医院给予扶持。再次,政府对于企业医院要给予政策支持,对包括企业医院在内的医疗卫生机构进行恰当的功能定位,为其设计经过努力可及的医疗市场和生存空间。目的就是企业医院分离改制后,能够继续生存和发展,进而更好地为职工、家属和周边居民的健康服务。

煤炭行业职业危害的防控对策

煤炭行业各种新材料、新工艺、新技术的大量应用，职业危害因素不断发生变化，职业病的隐患不断加大，影响着企业的健康发展。因此针对煤炭行业的职业危害因素，以阳泉煤业集团（阳煤集团）为例，研究职业危害防控对策。

企业政工与企业价值文化观念的联系

在时代的持续发展过程中,国内市场经济体制呈现了良好的运行状态,不仅有较为完善的政治工作开展形式,且对基础的政治工作实践进行了深层次的阐述和发展.现阶段,企业政治工作与其企业价值文化观念具有直接的联系,需要对这一联系进行综合有效的解析,并根据当前企业价值文化观念的实际需求,多方面调整企业政治工作开展方式,提高企业政工的科学有效性.