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题名浅析堡子公司副斜井过续鲁河冲基层的施工
被引量:1
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作者
陈立宝
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机构
阳煤集团晋南公司安监分局
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出处
《中国高新技术企业》
2013年第18期75-76,共2页
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文摘
续鲁河冲积层段总长约为84m左右,该段为鹅卵石砂土层构造冲积层,且施工前方通过续鲁河河床下方,测量数据显示,该冲积层厚度为30m。续鲁河为季节性河流,雨季会有少量流水。根据矿使用冷冻施工方案在副斜井迎头冲积层段进行冷冻,在井筒外圈形成冷冻圈促使井筒外圈冲积层的固化,阻止了冲积层的渗水情况,现根据矿要求项目部对副斜井已冷冻段进行掘进施工,为保证正常的掘进施工和安全作业特编辑此措施。
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关键词
堡子公司
副斜井
鲁河冲基层
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分类号
TD26
[矿业工程—矿井建设]
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题名群体性事件中的思想政治教育研究
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作者
高海红
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机构
阳煤集团晋南公司纪委
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出处
《山西师大学报(社会科学版)》
北大核心
2012年第S3期44-46,共3页
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文摘
当今社会,思想政治教育在群体性突发事件的发生前、发生中和发生后也起着非常重要的作用。但由于诸多因素的限制,使得思想政治教育没有得到重视,其作用也难以充分地发挥。通过论述思想政治教育在群体性突发事件中的重要性以及在实践中存在的问题和原因,提出相应的对策措施,以期对各级政府、基层领导、公务人员以及思想政治工作者在应对群体性突发事件时提供参考。
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关键词
思想政治教育
群体性突发事件
萌芽
作用
措施
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分类号
D64
[政治法律—中外政治制度]
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题名提升职工素质推进技改建设
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作者
高阳
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机构
阳煤集团晋南公司
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出处
《魅力中国》
2013年第29期56-56,共1页
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文摘
随着阳煤集团晋南公司技改攻坚工作的深人开展,职工队伍整体素质不高、熟练工人数量不足、技能型人才严重短缺问题已突显出来,成为制约企业发展的主要问题。为缓解人才危机,进一步提升广大职工的技术技能水平,动员、激励和引领广大职工结合本职、勤学苦练,争取早日岗位成才、建功立业,晋南公司立足予安全,着眼于人的全面发展,深入推进职工素质提升工作,开展岗位练兵比武活动,不断推进职工素质提升工程,实现了“两个保障、五项基础、三个目标”,为生产经营工作提供了智力保障。
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关键词
职工素质
职工队伍整体素质
改建
人的全面发展
生产经营工作
素质提升
技能型人才
阳煤集团
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分类号
F272.92
[经济管理—企业管理]
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题名狠抓制度建设 促进规范管理
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作者
王水涛
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机构
阳煤集团晋南公司
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出处
《魅力中国》
2014年第19期68-68,共1页
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文摘
阳煤集团晋南公司借助集团公司加强制度建设和执行情况进行监督检查的契机,运用效能监察手段对现行制度规定情况进行了全面梳理,认真总结了制度建设工作的现状。发现规范决策、干部管理和作风、工程建设、安全监管、物资设备采购、产品销售、人事管理、经营管理、廉洁自律、风险防控、预防监督等11个方面的问题和漏洞.针对不舍时宜的制度内容,提出了相应的整改措施,大力推动公司管理制度向科学、规范、条理、实用、全面、操作性强的方面发展。
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关键词
制度建设
公司管理
科学
规范
实用
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分类号
F532
[经济管理—产业经济]
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题名浅谈党务企务公开的途径
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作者
高阳
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机构
阳煤集团晋南公司
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出处
《魅力中国》
2014年第19期374-374,共1页
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文摘
党务企务公开最重要特征是增强企业和企业党内事务的开放度和透明度,扩大党员和职工群众的知情权、参与权.拓宽党和职工群众沟通的渠道。阳煤晋南公司推行党务企务公开,既增强企业工作透明度、提高企业的创造力、凝聚力和战斗力,而且保障广大党员和职工群众的民主权利,推动各项工作又好又快发展。
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关键词
党务企务公开
民主权利
知情权
参与权
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分类号
D262.2
[政治法律—中共党史]
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题名探索新模式聚合正能量——深入搞好反腐倡廉思想教育
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作者
王水涛
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机构
阳煤集团晋南公司
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出处
《魅力中国》
2013年第29期358-358,共1页
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文摘
阳煤集团晋南公司在近几年来的联营兼并重组过程中,始终把思想教育工作当做反腐倡廉建设的第一抓手,结合公司实际情况大胆创新,不断探索反腐倡廉思想教育的新方法、新招数,保证了党员干部的政治安全,为生产经营工作提供了安全保障。
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关键词
联营兼并
反腐倡廉
思想教育
政治安全
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分类号
F426.8
[经济管理—产业经济]
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