浅谈建筑安装施工企业青年职工心理健康与压力管理——以陕西化建公司为例

本文把心理健康作为疏导青年职工情绪与压力管理教育的切入点，通过“座谈交流、改善工作生活条件、丰富兴趣爱好、搭建成长平台、帮助解决实际困难”等做法，对青年职工思想教育和企业管理方法模式进行了积极探索与总结，对加强企业思想政治工作、创建和谐企业提供了可资借鉴的方法。

论石油化工安装施工企业思想文化建设与企业发展关系--以陕西化建公司为例

本文把“以人为本”作为思想文化建设的切入点，对延长集团陕西化建公司思想文化建设的管理模式和发展方式进行了积极探索，从而对企业、企业人的全面发展提出了可资借鉴的方法。

企业中关于建造合同存在的问题及解决思路

一份建造合同会涉及到一个项目在设计、技术、功能及用途等方面的资金问题，是一件不容马虎的事。由于建造合同中所涉及的开工日期和完工日期在大多数情况下会分属于不同的会计年份，这样就给合同收入和合同成本的配比造成了一定的困难，准确无误的将合同成本计入每个会计年度成为了一个十分重要的问题。如何解决在建造合同中出现的资金偏差是企业会计必须要思考的问题。