转业干部档案移交工作应严把“三关”

一、严把档案审核关,确保主件不缺失。 干部档案有干部“第二生命”之称，转业干部档案是地方组织制定安置计划的首要依据，转业干部档案移交工作是一项严肃的工作。按照规定，转业干部档案向地方移交前，必须对干部档案进行全面审核，并及时将审核结果通报所在单位，对缺件及时进行完善。

对做好随调家属安置工作的建议

随调家属安置，是军转安置工作的一个重要组成部分。随调家属安置难也是军队转业干部安置工作的难点之一。由于随调家属无法妥善安置，导致转业干部不能按时离队，部分干部家庭出现矛盾，造成家庭生活困难的情况不少。2004—2006年西北五省区接收转业干部随调家属821名，安置工作的478名，仅占接收总数的58．2%。经济发展较好的陕西省3年间接收转业干部随调家属404名，安置工作的255名，安置率为63．1%。其中有些已安置工作的，也还有相当一部分家属因单位破产而在家待岗。