KPI在企业绩效考核指标体系构建中的应用

随着时代的发展,企业在经营活动中产生了许多不同的管理体系,其中,绩效评估是助推企业发展的最大推动力。健全的绩效考核体系不仅可以极大地调动员工的工作热情,而且可以使其对劳动者的劳动成果进行公平、公正的评估,让其工作成果得到肯定的同时获得同等的劳动报酬。文章中,首先针对绩效评估和KPI的含义进行了分析,然后集合具体案例分析当前多数企业在构建绩效考核指标体系过程中存在的问题,并根据问题提出通过优化绩效考核评估体系、完善公司的战略目标等措施来更好地促进企业发展,助力企业科学合理的应用KPI来实现企业的既定发展目标。

企业全面预算管理存在的问题及其对策

随着社会生产力的不断发展,各大企业为了不断提升竞争力,都会不断完善企业的体制机制和制度体系。在企业管理的探索路程之中,全面预算管理已然成为当期企业管理工作中必不可少的一部分。全面预算管理可以优化资源配置效率,提升企业的资源使用价值。全面预算管理可以说是企业的整体作战方案,事关整个企业的各个管理细节。本文主要探究了企业当中全面预算管理存在的问题,以及探究针对这些问题应执行的对策。希望对于相关的人员提供参考与借鉴作用。

关于建筑施工企业货币资金编报的探讨

现行的资产负债表,将货币资金列为流动资产的首项。相关会计制度均规定:在编制资产负债表中的货币资金项目时,将报告日银行存款、现金和其他货币资金科目的余额相加后填列,因此不同程度存在不足之处。文章就该填报方法的不足之处进行讨论。

浅谈会计监督

会计监督是会计法赋予会计机构、会计人员应尽的责任和正当行政的职权。也是我国经济监督体系中最直接、最重要的监督手段。搞好会计监督，对于规范会计核算行为，提高会计信息质量，落实财政经济法规，适应公平、公开、公正的市场竞争机制，促使国民经济持续、快速、健康发展都具有十分重要的意义。

依法执业更好地发挥鉴证和服务作用

依法执业更好地发挥鉴证和服务作用何思１９９４年元旦，我国注册会计师法已正式实施。注册会计师法的公布和实施，是注册会计师事业发展的重要里程碑，标志着我国注册会计师事业已经进入法制化，规范化的发展阶段，是建立社会主义市场经济中的一件大事，具有深远的历史意...