我国现代化城市规划管理的现状与发展对策

随着我国经济的不断发展,我国城市化进程速度也不断加快,城市规划的作用也越来越明显。现代城市规划需要不断调整,从而更好适应我国经济社会发展的要求。文章主要针对我国现代化城市规划管理的现状与发展对策展开分析。

内部控制视角下事业单位政府采购管理改进策略探析

事业单位在履行社会服务职能时,需启动采购程序获取所需的货物、工程和服务,政府作为购买者,通过相应手段获取商品和服务,旨在提高资源配置效率,保障公共利益。文章首先阐述了内控视角下事业单位强化政府采购管理的重要性,如可提升事业单位财政资金的使用效率,整顿秩序,有助于单位廉政建设;其次对采购管理中的常见问题进行了分析,包括单位内部控制制度有待完善、政府采购的预算管理机制不足、单位对于供应商的管理有待优化、单位采购的合同管理不到位等;最后对政府采购策略进行了探讨,包括健全内部控制制度、完善政府采购预算管理机制、积极做好供应商的管理工作、优化采购的合同管理工作,以为事业单位政府采购管理的改进提供理论支持和实践指导,促进公共资源的有效利用和管理的规范化。

激励机制在事业单位人力资源管理中的应用与分析

作为一个机构众多、层次复杂的庞大系统,事业单位是历史发展的产物,在国家经济发展、社会稳定及增强人民幸福感等方面发挥着至关重要的作用。为了积极发挥事业单位的作用,创造更大的价值,必须重视单位人力资源管理。激励机制是人力资源管理的重要组成,通过完善的激励机制,可以充分发挥人的主观能动性,提高工作效率。文章针对事业单位人力资源管理激励机制的方法、优化建议等内容进行了探讨。

关于加强行政事业单位预算管理的探讨

行政事业单位预算管理是财政部门同行政事业单位的主管部门之间、行政事业单位的主管部门同所属的行政事业部门之间关于财政资金的分配使用、领拨缴销的方法与形式、责任、权益与利益划分的基本组织制度。科学的预算管理制度和完善的预算管理体系是保证行政事业单位健康可持续发展的重要基石,加强行政事业单位的预算管理工作还有益于财政工作的公开性、透明性,较大程度节约财政支出。本文通过分析当前行政事业单位预算管理现状,指出了其中存在的问题,并提出相关改善措施。

浅谈事业单位基础建设财务管理

在改革开放和市场经济的不断推动下,社会主义建设事业不断取得新的进步。事业单位作为我国的一个重要组成部门,它承担着国家的科学、文化以及教育等组织活动,在我国社会主义建设中具有重要的作用。国家对事业单位基本建设项目的投资力度不断加大。管好、用好基本建设资金对于事业单位建设非常重要。但是目前我国的事业单位基础建设财务管理依然存在着不少问题。相应的对策:加强业务人员业务培训;加强组织领导;提高管理人员素质;健全管理制度;制定考核奖惩制度。

行政事业单位如何健全建设项目的财务管理工作

近年,我国逐渐推进及深化市场经济的改革与发展,工程项目也随着市场经济的发展呈现逐渐增多的趋势,我国的行政事业单位的性质也因此发生了重大的变化,不仅承担行政管理功能,也逐渐承担了社会服务功能。但是由于行政单位对于财务管理经验并不是很充足,所以在财务管理上存在一些问题,如何健全建设项目的财务管理工作依然是目前需要解决的问题。

浅谈事业单位人员培训项目化管理策略

事业单位的核心任务是对社会事务进行服务和管理。由于事业单位的特殊性,其对我国社会经济发展和人民日常生产生活具有重要意义。在事业单位中,职工素质水平的高低直接关系到单位能否实现其社会管理职能、发挥其社会服务作用。为此,应进一步完善事业单位人员培训制度。基于事业单位人员培训的现状,阐述了事业单位人员培训项目化管理实施要点,并提出了相应的保障措施。

城市管理 不妨尝试尝试“禁改限”

近期，中央电视台《新闻联播》和《人民日报》都分别报道了有关城市管理部门推行摊贩自治，实行沿街摆摊“禁改限”的城市管理方式变革。其做法大致是：城市管理部门在街道的限定区域内，以不影响城市交通为前提，适当安排一定数量商贩摆摊，并通过加强管理、商贩自治等措施，确保城市市容的秩序有序、环境卫生整洁。看后，笔者感到十分欣慰和耳目一新。

公开信带给城市管理的启示

据媒体报道：8月10日，北京市政府向首都市民发出公开信，恳请市民对“好运北京”赛事期间采取的交通限行措施给予谅解。公开信起笔就是“市民朋友们”，紧接着是“恳请”。为尽可能将限行给市民带来的不便降到最低程度，北京市政府还采取了增加公交车数量、延长营运时间、

警惕！商品房不良开发导致城市管理难题加剧

近年来，随着各地城市市区建设框架的不断拉大，一些机关、企事业单位纷纷由原来老城区相继搬迁到新城区，随后，这些机关、企事业单位的原址一味地被房地产商开发为高层商品住宅小区。就此笔者认为，城市政府和相关部门对这种商品房不良开发的流行应当引起高度警惕，否则，势必导致城市管理诸多难题的加剧，甚至引发城市交通事故的恶性频发。

关于城市拆迁中存在的问题及对策

城市拆迁是城市和建设管理的一项重要工作，对于改善城市综合环境、加快城市基础设施建设、推进老城区改造、完善城市服务功能、推动城市持续发展都发挥着积极的作用。当前，政府及其部门在城市拆迁中存在着诸多问题，侵犯被拆迁人合法权益，引发矛盾纠纷，已经成为影响社会和谐稳定的一个重大问题。

为“用优美环境熏陶城市意识”叫好

前段时间看到一则新闻，说的是某市环卫部门逐条创建“环卫精品街”，不仅提升了城市形象，也熏陶出了市民的城市意识。当时看了很不相信，以为是无稽之谈。近日，笔者到某旅游景点观光，看到整个街道光亮整洁，手中的烟头不敢随处乱扔。只好紧紧地握在手里，走了好远，才将烟头小心翼翼地投放在路边的垃圾箱内。同时，发现其他游客也与我一样，举着烟头找垃圾箱。

浅谈非营利事业单位的财政资金绩效审计与财政税收

随着我国市场经济的不断发展和壮大,事业单位账务管理也随之不断发展和完善,围绕非营利事业单位的财政资金使用情况进行的绩效审计评价是绩效审计最基本的一个方面。本文以非营利事业单位绩效审计评价的目标和依据为出发点,强调了评价重点和评价原则,并试图对评价指标的选择和计算做一些有益的思考和探索。

事业单位薪酬体系优化研究

为了进一步提升事业单位职工的工作积极性,必须重视人力资源薪酬管理,这也是衡量职工价值和贡献度的重要指标,更是留住人才、吸引人才的关键措施。为此,结合当前发展现状,提出了几点措施,希望能够实现事业单位薪酬体系的优化。

浅议如何完善行政事业单位会计监督工作

现阶段,行政事业单位处于深化改革发展的重要时期,为加强行政事业单位会计内部管控力度,切实发挥会计监督作用,实现对事业单位内部各项工作情况的监管,了解资金的注向,扎实单位发展基础,全面提高行政事业单位的工作效率和工作质量。文中分析了事业单位会计监督的重要性,并进一步对强化事业单位会计监督工作的策略进行了具体的阐述。

事业单位人力资源激励机制研究

事业单位随着时代的进步与改革深入的发展,传统的事业单位人力资源激励机制存在着诸多问题,比如一些公共公益性项目的存在着恶性竞争、各种项目的经费仍然庞大、机构改革后人员分配问题解决不到位,技术水平仍然比较滞后等等。本文在激励机制的概述下全面深入的分析人力资源激励机制存在的问题及优化对策,研究事业单位人力资源如何构建起一套完善地人力资源激励机制,为改革后事业单位的健康发展提供强有力的保障。

文明管理亲情服务催生和谐城管

近年来，项城市城市管理局始终把城市当作家庭管理，把管理对象当作亲人对待，把队伍建设当作事业发展的生命线。坚持文明管理、亲情服务，妥善处理城市管理中的各种复杂关系和社会矛盾，有效地维护了人民群众的利益，树立了城管执法队伍新形象，在构建和谐社会和建设文明城市进程中，写下了浓墨重彩的一笔。

简述市政基础设施建设工程施工现场管理

众所周知,建筑工程的施工是一项比较复杂的活动,其特点有协作性高、流动性强、周期长以及受外界因素影响大等,会受到技术条件和物质的限制.可见,建筑工程的施工管理就是一项比较系统且庞大的工作,主要的目的是为了促使建筑工程的施工质量与进度可以达到预期目标,从而为企业的经济效益与社会效益增长提供保障.因此,在市政基础设施建设施工的过程中,加强施工现场的管理工作是促使施工有序进行的重要保障,也是提升施工质量和效率的有效途径.

对未按规定缴纳生活垃圾处理费违法行为实施行政处罚应注意的几个问题

长期以来，生活垃圾处理费征收难度大、征收率低，一直是各地环卫工作中普遍存在的一个突出问题。虽然这与人们的缴费意识低有关，但法律、法规没有规定有效的强制性征收措施也是一个重要原因。建设部颁布的《城市生活垃圾管理办法》（以下简称《办法》）第三十八条的规定，