降低转炉炼钢铁水消耗的做法

本文介绍了首钢一炼钢厂为降低转炉铁水消耗使废钢比从1980年的7.6％提高到1990年的20.6％的若干做法:转炉加煤炼钢;采用二次燃烧氧枪喷头;在铁水包中预热废钢;中碳钢生产采用终点拉低碳在出钢时用石油焦增碳的工艺等。10年累计节约铁水245万t,年平均节能达到15万:ce。

30t转炉提高废钢比的实践

本文总结了首钢第一炼钢厂近十年提高转炉废钢比的实践经验,对转炉加煤炼钢、提高二次燃烧率、预热废钢和节约热量等提高转炉废钢比的技术进行重点论述,并提出今后努力方向。

重视“文化养老”

做好老龄工作,不仅应关注老年人的物质需求,而且应关注老人的精神文化需求,即＂文化养老＂问题。当前北京市＂文化养老＂工作存在的问题主要是服务老人的社区文化设施较少、老年活动班的硬件条件和师资有所欠缺、活动地点较小等。

共产党员要带领职工群众发展生产力

我厂是全国最早投产的氧气顶吹转炉炼钢厂。原设计能力年产钢60万吨。改革以来,产量大幅度提高,1987年达222万吨,是设计能力的3.7倍,也就是说现在一个炼钢厂相当于四个炼钢厂。主要经济技术指标保持了国内同行业冠军并跻身于国际先进行列。是什么力量鼓舞我们在不增加主要设备的情况下创造了奇迹呢?原因是每一名党员都有庄严的使命感和独立完成任务的本领,不需要党组织经常提醒和具体指点就知道自己该怎么干,而且干得相当出色,不但自己干好,还能把周围群众带动起来一起干。在接受改革任务时,共产党员带头自觉加压,主动接受先进指标任务。1984年公司要求我厂完成167万吨钢的任务,比上一年净增19万吨。

运用内部承包机制振兴企业

首钢依靠企业内部的承包机制调动了广大群众的主人翁积极性和创造性,连续12年实现利润递增20%。目前我国的国民经济面临着比较严重的困难,市场疲软,经济环境十分严峻,首钢公司遇到了从未有过的挑战。在全国工业企业效益普遍下降的情况下。