信息时代下医院政工管理系统的研究

随着第三次互联网发展浪潮的兴起,我国信息化技术进一步融入人们的生活与工作,对于各项内容的管理和整合能力进一步加强。尤其信息化技术与管理工作的融合,以医院的政工管理系统为例,不仅使得复杂繁多的政工管理工作得到了有效梳理,也使得各项管理工作的质效得到了根本的提升,更使得医院政治工作的透明度和公正性得到了体现。据此,本文对当下正处于信息时代下的医院政工管理系统进行简要的分析,并且提出了进一步提升其质效的措施,希望可以强化医院对于信息技术的认识和运用层次,强化医院政工管理系统中各项功能使用的质效。

对早期先兆流产孕妇进行血清孕酮、β-HCG检测的意义

目的:探讨对早期先兆流产孕妇进行血清孕酮、β-HCG检测的意义。方法 :将某院收治的56例早期先兆流产孕妇作为研究对象。根据这些孕妇的妊娠结局将其分为继续妊娠组(32例)和流产组(24例)。另选取同期在该院进行产前检查的25例正常孕妇,将其设为正常妊娠组。对三组孕妇均进行血清孕酮及β-HCG水平的检测,比较其检测的结果。结果 :检测的结果显示,正常妊娠组孕妇血清孕酮、β-HCG的水平均明显高于继续妊娠组、流产组孕妇,差异具有统计学意义(P<0.05)。继续妊娠组孕妇血清孕酮、β-HCG的水平均高于流产组孕妇,差异具有统计学意义(P<0.05)。在流产组中,血清孕酮<25ng/ml、β-HCG<8000mIU/ml孕妇所占的比例均高于继续妊娠组,差异有统计学意义(P<0.05)。结论:对早期先兆流产孕妇进行血清孕酮及β-HCG水平的检测,可以有效地评估其妊娠结局。

左炔诺孕酮宫内缓释系统在子宫性疾病中的远期应用效果

目的观察左炔诺孕酮宫内缓释系统(LNG-IUS)在治疗子宫性疾病中的远期应用效果。方法该中心妇科门诊的子宫腺肌病、子宫内膜异位症及子宫内膜增生症患者74例放置LNG-IUS后,随访1年,观察其副反应、B超检测子宫变化,检测血清激素水平变化。结果 LNG-IUS可明显改善上述病症中引起的月经过多、痛经、贫血症状,减轻疼痛,但子宫体积及卵巢囊肿未见明显缩小,有经期延长、点滴出血等副反应。结论 LNG-IUS可有效控制子宫内膜异位症和子宫腺肌病的相关疼痛,亦可用于月经量过多者,有避孕要求者效果更佳,但不规则或点滴阴道出血是最显著的副反应。

宫颈细胞学ASCUS 220例诊断临床意义及处理

目的探讨宫颈细胞学意义不明的不典型鳞状上皮细胞(ASCUS)的临床意义及处理方法。方法回顾分析2014年1月—12月在我所行宫颈癌筛查细胞学检查结果为ASCUS的220例患者,进行高危型人乳头瘤病毒脱氧核糖核酸(HPV-DNA)检测和阴道镜下活组织检查。结果①220例ASCUS的病理结果为慢性炎症125例(56.82%),低度病变(LSIL)68例(30.91%),高度病变(HSIL)26例(11.82%),阴道癌1例(0.5%)。②高危型HPV阳性128例,其中56例慢性炎症,50例LSIL,22例HSIL及以上;高危型HPV阴性92例,其中69例慢性炎症,18例LSIL,5例HSIL。高危型HPV阳性患者的活检阳性率显著高于HPV阴性者,差异有统计学意义(P<0.05)。结论宫颈细胞学结果为ASCUS的患者,其组织病理从炎症到癌症均有可能,应引起重视。高危型HPV检测在ASCUS患者分层处理中有重要价值,对ASCUS患者进行高危型HPV检测能有效提高宫颈病变的检出率,HPV感染阴性患者仍需密切随访。

35～64岁妇女乳腺癌筛查的X线诊断分析

目的为了解妇女乳腺疾病的患病情况,探讨早期乳腺癌筛查方法,为防治工作提供依据。方法对2014年35~64岁妇女乳腺癌筛查经手诊、B超检查后453例行乳腺钼靶X线检查结果进行分析。结果经筛查检出乳腺癌7例,检出率为1.55%,分别为原位癌1例、浸润癌5例、粘液腺癌1例,好发年龄段位于40~60岁。检查出癌前病变10例,检出率为2.2%,40~49岁年龄段占70%。结论筛查乳腺癌阳性率较高,乳腺钼靶X线检查在乳腺癌筛查中极为重要。建议在开展乳腺癌筛查时,最好将钼靶与B超、手诊检查一起用于所有妇女乳腺癌筛查,以提高乳腺癌的检出率,特别是不可触及性乳腺癌的检出率。只有这样,才能真正做到早发现、早诊断、早治疗,对乳腺癌的预防有着极其重要的意义。

信息时代下医院政工管理系统的研究

随着第三次互联网发展浪潮的兴起,我国信息化技术进一步融入人们的生活与工作,对于各项内容的管理和整合能力进一步加强。尤其信息化技术与管理工作的融合,以医院的政工管理系统为例,不仅使得复杂繁多的政工管理工作得到了有效梳理,也使得各项管理工作的质效得到了根本的提升,更使得医院政治工作的透明度和公正性得到了体现。据此,本文对当下正处于信息时代下的医院政工管理系统进行简要的分析,并且提出了进一步提升其质效的措施,希望可以强化医院对于信息技术的认识和运用层次,强化医院政工管理系统中各项功能使用的质效。