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考虑合作和能力声誉的知识型项目团队成员激励分析
被引量:
1
1
作者
初向华
侯景亮
《统计与决策》
CSSCI
北大核心
2015年第20期58-61,共4页
文章运用期望效用、博弈论和动态规划法综合考虑能力声誉和合作声誉,探讨了项目团队成员的激励问题,研究结果表明:既考虑团队成员的能力声誉又考虑其合作声誉,成员是合作型的概率下降,而非合作型成员冒充合作型成员的耐心程度增强,非合...
文章运用期望效用、博弈论和动态规划法综合考虑能力声誉和合作声誉,探讨了项目团队成员的激励问题,研究结果表明:既考虑团队成员的能力声誉又考虑其合作声誉,成员是合作型的概率下降,而非合作型成员冒充合作型成员的耐心程度增强,非合作型成员更愿意选择合作行为;团队成员能力声誉与最优激励系数呈负相关的关系。最后通过一个实例分析了同时考虑合作和能力声誉的激励的有效性。
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关键词
合作声誉
能力声誉
项目团队成员
激励机制
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题名
考虑合作和能力声誉的知识型项目团队成员激励分析
被引量:
1
1
作者
初向华
侯景亮
机构
鲁东大
学基建处
鲁东大土木工程学院
出处
《统计与决策》
CSSCI
北大核心
2015年第20期58-61,共4页
基金
山东省高等学校科技计划项目(J12LN52)
鲁东大学校博士基金资助项目(LY2012016)
文摘
文章运用期望效用、博弈论和动态规划法综合考虑能力声誉和合作声誉,探讨了项目团队成员的激励问题,研究结果表明:既考虑团队成员的能力声誉又考虑其合作声誉,成员是合作型的概率下降,而非合作型成员冒充合作型成员的耐心程度增强,非合作型成员更愿意选择合作行为;团队成员能力声誉与最优激励系数呈负相关的关系。最后通过一个实例分析了同时考虑合作和能力声誉的激励的有效性。
关键词
合作声誉
能力声誉
项目团队成员
激励机制
分类号
F224.32 [经济管理—国民经济]
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题名
作者
出处
发文年
被引量
操作
1
考虑合作和能力声誉的知识型项目团队成员激励分析
初向华
侯景亮
《统计与决策》
CSSCI
北大核心
2015
1
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