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培植企业主管为经营加分
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作者 林绍婷 《全球商业经典》 2006年第5期31-31,共1页
推动使企业长治久安的领导人才培养制度,成功关键不只靠高管阶层的参与,公司上上下下的主管都必须清楚知道公司对员工绩效的期许。
关键词 企业主管 加分 经营 培植 人才培养制度 长治久安 员工绩效 公司
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