县级图书馆人才队伍建设存在的问题与相应对策

详尽分析黑河市县级图书馆人才队伍建设存在的问题,明确指出用人机制不合理、缺少地级辅导机构、内部管理机制守旧等,是影响县级图书馆人才队伍发展的主要因素,同时提出县级图书馆人才队伍建设走出困境的相应对策。

采取多种形式 利用社会文献资源 创建社区图书馆

花园街道办事处从群众阅读、和谐社会建设出发,把街道图书馆建设工作放在首位,就办馆方式、文献来源、办馆经费等问题,广泛征求专家和群众的意见,在大量的反馈信息中梳理出三个最有价值的建议:一是建分馆,二是建分店,三是建读者自助外借处。花园街道办事处对这三个建议进行了卓有成效的实践运作,收到了理想的效果,为我市社区图书馆建设树立了榜样。

逊克县图书馆在加强未成年人思想道德建设方面的探索与实践

逊克县图书馆在充分了解掌握未成年人出现行为偏差的内外因素的基础上,通过改善图书馆和各学校的阅读环境,组织各种形式的读书活动,对未成年人进行心理、素质、荣辱观、人生观等方面的辅导及教育,规范了未成年人思想道德行为,使广大青少年体现出了具有时代特色、积极向上、遵纪守法的精神风貌,在社会上营造出了健康、文明、和谐的氛围。

逊克县图书馆文化共享县级中心网站为“三农”服务的探索与实践

逊克县图书馆文化共享县级中心网站在为"三农"服务的实践中,从实际出发,挖掘企业潜能,充分利用农村现有网络条件,探索出一条适合农业、农村、农民发展的网站信息服务方式,赢得了农民的普遍欢迎。2009年黑龙江省委宣传部在拜泉县召开了"全省公共文化服务体系建设"现场会,会上向全省推广了逊克县图书馆文化共享县级中心网站为"三农"服务的成功经验。

《一行著述》新考

一行为唐代著名高僧,一生著述宏富,涵盖天文、历谱、五行、佛教、道教等多个领域。因其名高位显,后世多有托其名著书者,因而须对其著述详加考辨,吕建福先生为此做了大量工作,而其有些观点似需商榷,在此试论之。