黑龙江省公安厅组织开展依法使用武器警械专项训练活动

为落实黑龙江省公安机关依法使用武器警械专项训练活动动员部署电视电话会议精神，迅速启动此次专项培训工作，2014年4月14目，黑龙江省公安机关依法使用武器警械专项训练活动首期骨干教官培训班在省公安厅人民警察培训中心开班，来自鹤岗、伊春、大兴安岭、垦区、抚远、省航运、省民航公安局的72名骨干教官和部分授课教官参加了开班仪式。省公安厅政治部副主任兼人事训练处处长王寅亮出席开班仪式并讲话，省公安厅人民警察训练中心党委副书记杜清泉致辞，开班仪式由省公安厅人事训练处副处长陈东主持。

黑龙江省公安厅全面开展全省公安交警系统基层领导干部“政治轮训”

黑龙江省公安厅于2018年4月12日启动全省公安交警系统基层领导干部政治轮训工作，分两期对全省公安交警大队长、车管所长306人进行培训。

黑龙江省公安机关启动“万名民警进考场”网上考试活动

为进一步推动黑龙江省公安机关苦练基本功活跃深入开展，增强民警利用网络学习法律知识和业务技能的意识，促进全省民警运用网上训练考试平台不断提高自身的执法素质、执法能力、执法水平，实现练兵活动信息化、经常化。

大兴安岭行署公安局成功举办机关民警 警务实战技能训练暨比武竞赛活动

为进一步提升机关民警的工作作风和能力素质，按照黑龙江公安厅党委“素质提升工程”和大兴安岭行署公安局党委“大学习、大训练”行动的要求，2018年7月9日至10日，大兴安岭行署公安局成功举办机关民警警务实战技能训练暨比我竞赛活动。

牡丹江市公安局全员培训工作成效显著

１９９９年以来，黑龙江省牡丹江市公安局按照省委政法委和省公安厅关于开展在职训练的部署，加大工作力度，采取行之有效的措施，举办各种培训班５４期，培训民警３７６６人，应训民警达到当年计划的１００％。主要做法是： 一、转变观念，把在职训练当作公安队伍建设的大事来抓 去年年初，市局党委为深入贯彻省委政法委“双学双考”和省公安厅《全省公安民警在职训练三年规划》等文件精神，在党委书记、局长冯福禄带领下，先后深入到阳明分局、东宁县局、绥芬河市局等单位开展调查研究，了解掌握民警队伍现状，并多次开会进行专题分析。通过调查研究感到，虽然近年来他们在抓队伍建设上，采取了有力措施，取得了较大成绩，但也存在着一些亟待解决的问题，主要是：少数民警政治敏锐性不高，宗旨观念淡薄，服务意识差；民警执法水平低，办案能力不强，警务技能差；个别民警法纪观念不强，以权谋私，玩忽职守。这些问题严重损害了公安机关的整体形象，削弱了队伍的战斗力，其根本原因就是民警素质不高。队伍的现状使他们认识到，迅速提高民警素质，强化教育培训工作，乃是当前和今后一段时期公安队伍建设的一项重要工作。为此，决定在全局开展全员在职培训，并采取了四条措施：一是确定了“统一领导，分...

无言的朋友

人生在世能够拥有几位真挚坦诚、心灵相通的朋友,是每个人都梦寐以求的。这宝贵的精神财富会永远值得你珍视。难怪古时有俞伯牙摔琴觅知音的佳话。朋友的内涵是什么?那就是当你有困难时他会挺身相助;当你有苦闷时可以向其倾诉,在他的目光和表情中会得到慰藉;当你有值得高兴的事他会与你共同分享。在我拥有众多朋友之外,我还曾经拥有过两只永远也不能忘却的无言的朋友:一个叫锛喽儿,一个叫大黑。这是两只很有灵性的家狗。