振兴黑龙江省的制约因素与必要条件

自科学成为实现技术发展的执行者得到公认后,世界上的每一个国家乃至每一个企业,若想经济获得稳定与长足的发展,都靠结合本地区、本企业的实际,通过科学技术的进步达到目的,无一例外。黑龙江省在科技兴国的目标指引下,若想达到振兴的目的,必须首先弄清楚其制约因素和优势究竟是什么,然后再找出其经济获得发展的必要条件,从逻辑上讲,这样才不至于走弯路。一、得天独厚与滞重的脚步1.现实的可能:得天与独厚黑龙江省依靠科技兴省具有得天独厚的可能性。得天表现在:我省有土地优势。至今,三江平原还有待开发的处女地,为我省继续在农业上获得发展提供了基础的自然条件。在70年代,我省多年提出粮食超300亿斤的口号很难实现,自从农村实行联产承包经营后,这个指标很快就被突破,即使大灾的1986年,粮食还能保证320亿斤左右,这说明我省的农业有得天的发展潜力。

论平等与效率的模糊内涵

一、传统方法意义下的解释1.平等的内涵平等(EQuaLity)和公平(fair)含义不一。公平的含义很广,平等应囿于其内。平等亦含有相等和公正之意。从这个意义上说,平等问题虽属于价值判断,但它有数量化的可能属性,而公平则是不可以数量化的变量。互瑞昂曾对平等、效率和公平分别给出了定义:“当在一分配状态X下,对于所有单位i和j,X_i≥iX_J时,该分配状态X是平等的;如若X_i<iX_J,我们就说在分配状态X下单位i妒忌单位j。”这个定义是从社会集团之间在总体分配上达到水平最大化和从社会选择角度出发的。弗利(D·Foley)在1969年《资源配置和公共部门》一书中说:如在一分配状态下所有人都不妒忌别人的话,这一分配是平等的。这两个定义是一致的,其共同点是:从分配和伦理角度出发。弗利对妒忌定义如下:“在一分配状态下。

平等效率论纲

在我国,社会主义福利经济学尚未建立。本文从福利经济学内蕴的平等、效率入手,着重对社会主义福利经济学进行研究。在社会主义的经济中,平等、效率究竟由哪些变量构成,相依关系又是怎样?社会主义社会福利函数能否建立,若不能建立,能否建立福利指标体系和福利指数?在帕累托最优不能实现的前提下,在次优条件下如何寻求平等效率的理论原则和现实原则?在我国现实经济条件下,如何寻找平等效率同步增长的最佳模式?本文围绕这一系列问题,进行了探索。

次优与平等、效率

次优是相对于帕累托最优而言的。社会经济福利达到帕累托最优化状态的标准是：若某一经济变动使某些人的境况得到改善而同时又不使其他人蒙受损失，标志着社会福利的改善或社会福利的增进。社会福利的改善或增进，

股市行情的Markov过程分析

一、股市波动:投资与投机股票市场在我国尚属新生事物,当我国确立社会主义市场经济新体制后,股票交易将越来越广泛地进入国民们的经济生活当中。我国自80年代初就已开始的股份制试点,历经10年的风风雨雨,进展不大;随着市场经济新格局的确立,企业股份化被提到议事日程上来,在全国范围内开业的证券交易所也日趋红火,股票交易市场才开始走上规范化的道路。

福利指数及确定方法

福利指数是反映社会福利尤其是经济福利的综合指标。福利指数与物价指数类似,亦应是一个加权平均数。福利的标准不能单纯地用GNP或NI或PDI(个人可支配收入)去衡量。通常,从收入、储蓄、商品生产、资本积累等对国民生活产生影响的变量并不一定能真正衡量国家或国民的福利。这就是说,国家经济获得了发展,并不一定国民们福利水平就得到提高。正因为福利具有刚性和不可逆性。

社会主义社会福利函数及其变量体系

在有关技术和资源的具体约束之下,一般说来,社会的发展目标要使包括政治、经济、文化、艺术等诸方面在内的社会效用或社会福利最大化,而社会福利最大化的实现主要表现在社会经济福利最大化上面,那么。