小微企业财务管理研究

随着我国经济增长,市场主体自由化的开放,中小企业数量不断增加,中小企业以及小微企业对于我国经济增长和解决就业方面做出了重要贡献,但是在全球经济环境影响下,中小企业特别是小微企业在财务管理方面存在诸多问题,本文分析了小微企业财务管理中存在的问题,提出了一些具体策略。

企业经济管理中激励机制的作用探讨

随着我国市场经济的不断发展,企业竞争的不断加剧,企业之间竞争中人才的核心竞争力显得越来越重要,企业的竞争即人才的竞争,人才在企业中起到至关重要的作用。企业员工的工作积极性是企业能够快速运转的重要因素,这关系到企业在生产经营中能够保证流畅,能否保证企业长久的占据市场竞争的保证。因此,企业管理中引入激励机制是符合企业发展与时代要求的,主要表现在企业的激励机制是吸引人才的重要方面,激励机制能够提高企业效益,激励机制能够更好的实现企业的目标。

后金融危机时代如何加强企业经济管理

金融危机席卷全球，全球经济都遭到重创，我国作为制造业大国，中国企业在此轮金融危机中受到严重打击。如今如何重振中国企业经济发展，坚定发展信心，做好后金融危机时代所面临的新的挑战，是大多数中国企业所面临的严峻问题。本文首先阐述了后金融危机时代企业经济管理创新的重要意义，分析了当下企业经济管理的基本特征，最后针对企业如何加强经济管理提出了创新策略。

现代企业管理变革与创新

在新形势下,企业之间的竞争越来越激烈,而创新是获得竞争优势的源泉,探索企业管理中的创新途径具有重要意义。

如何在机械通风条件下使储粮降温保量

机械通风能迅速利用自然冷空气使粮食降温降水。在较短的时间内获得与气温相近的低温。从而较快地产生生物学效应。使粮堆温度均匀一致。增强粮食稳定性。防止水分转移，消除局部水分增高发热的危险。然而在机械通风降温过程中，常伴随着储粮水分的损失．加大了储粮的自然损耗。同时过低的水分影响了粮食的外观质量及企业的经济效益。

夏粮收购贷款问题浅析

夏粮收购关系政府宏观调控，关系地方粮食安全，意义重大，不容忽视。夏粮收购又是一项系统工程，需要政府、部门和企业密切协作，任何一环出现问题，都会直接关系到整个收购进程，影响收购效果。