大学生心理健康现状分析及其对策

通过对当代大学生心理健康现状的调查以及影响大学生心理健康的因素的分析，提出了相应的预防对策。

试谈现金流量表的分析和利用

本文分别介绍投资人、债权人、企业管理当局对现金流量表的分析和利用。

浅谈“入世”与制鞋专业的发展

入世后，企业的竞争将演变成人才的竞争。当前国内外制鞋业现状是技术创新人才、设计人才的严重缺乏，这些都将为我们制鞋培训带来了更广阔的市场空间。我们必须调整专业，与国际接轨。

知识型企业的管理

知识经济时代知识型企业管理中出现了一些新情况新问题，我们应把握知识工作者的群体特点，注重他们自我实现欲强，具有自我激励主动开展工作的特点；建立激励性企业机制，提高他们的工作成就感；知识经济时代知识型企业领导人在管理中应注重战略问题的分析与预测，建立战争竞争优势。

浅谈民办高职教育的教务管理

本文仅从民办高职学院发展过程中教务管理存在的一些问题，进行了分析和探讨。着重阐述了教务管理应该做好的基础工作。

正视“差生”以感化促转化

“差生”是学校学生工作中的一个特殊的群体，作为教育工作者必须正视他们、了解他们，用无私的爱去关心他们，采取“刚柔相济”的方法，运用灵活的激励机制，持之以恒，导之以“形”，以感化促其转化，从而达到从差转优的教育目的。

浅谈国外职业教育的特点及发展趋势

本文介绍国外职业教育三种典型模式，对我国职业教育的发展具有重要的借鉴作用。

浅谈《建筑结构》教学

建筑结构，作为建筑施工与企业管理的专业课之一，是一门专业性、实用性很强的课程。本文通过八个教学环节的展示与分析，全面介绍了建筑结构教学的思路与做法，改善了建筑结构自身的教学，从而能够达到突出重点、紧扣技能培养的教学效果。

浅谈基础文化课教学的设计

本文试图以学科特点、落实能力训练、分析教学对象三方面论述文化课教学设计的依据，进一步阐明文化课教学设计内容主要确定教学目标、构思教学过程、选择教法等。

试谈管理与人才

改革开放的今天，科学突飞猛进，经济格局千变万化，人才的重要性愈俨愈显而易见，而人才管理在管理工作中的位置越来越重要，如何处理好管理与人才的关系，真正管好人才、用好人才，不造成人才的浪费，已成为当今社会、特别是领导者或管理者重要的研究课题。

加强教学管理 提高培训质量

通过加强学生的德育教育和师风师德的建设以及教学管理，狠抓教学质量的提高。

目标管理在技工学校教学管理中的实施

本文就目标管理方法在技工学校教学管理工作中的应用进行了探讨，提出了完善目标管理体系的看法，通过推行目标管理，进一步提高学校的各项管理水平。

集群式模块课程的特征——“宽基础”“活模块”

集群式模块课程是一种职教课程模式，它显著的特点是把课程结构分为两个既相互联系又相互区别的阶段，即“宽基础”和“活模块”。“宽基础”是集群式模块课程区别于一般意义上的模块教学（MES）的根本所在，“活模块”是针对一个个职业所确定的一个个“大模块”，是受教育者具有从事一个职业必备知识、技术和能力的内容。

裤子的结构设计与造型

通过对传统的裤子结构设计观念的评论，提出更适合于体形和造型设计的新观念。以裙裤型、宽裤型、窄裤型和贴体型为例，结合本人实践经验，论述裆宽和裆深的结构与造型设计。

校外实习指导工作探讨

校外生产实习是职业教育教学计划的一重要环节，其良好运作需各职能部门明确责任，密切协作，需学习指导教师的悉心指导及到位的工作。

论班主任工作艺术的形成

班主任工作也可以具有艺术性，其形成是有规律可循的，本文对班主任工作艺术形成的标志与途径进行了初探。

心理咨询在学生工作中的应用

心理咨询对提高学生工作水平，帮助问题学生更好地改正自己的不足起到了积极的作用。心理咨询是否成功，直接影响到问题学生的问题是是否得到妥善解决。

教学改革的探讨

深化教学改革，探讨教学方法，是提高教学效果的前提和条件。本文就教法为什么要改革，教法改革的依据是什么，教法如何改革等问题进行探讨。

21世纪的美容师就业前景

本文从四个方面论述了美容业发展的现状和趋势，分析了美容专业人才市场需求、社会消费现象、社会及消费者美容业的认同、美容从业人员就业率及就业取向多元化等等，反映出美容业的发展已日趋成熟，美容从业人员就业前景乐观。

走企校合作之路大力发展职业技术教育

本文结合我院的实际，论述了在当前形势下加强企校合作的重要性，探讨了通过组建专业指导委员会，立足企业加强师资培训，组建校外实习教学基地的模式，提出了丰富企校合作内容，构建企业校合作新模式的办学思路。